劳动争议诉讼状范文

劳动争议诉讼状原告:__________,性别:__________,身份证号码:__________,住址:__________,:__________。被告:__________有限公司,住所地:__________,法定代表人:__________,职务:__________,:__________。案由: 劳动争议纠纷诉讼请求:1. 判决确认被告单方提前解除劳动合同关系行为...

2024-09-26 0 0

学校解除劳动合同书怎么写(标准版)

学校解除劳动合同书怎么写(标准版)学校解除劳动合同书一、合同解除原因根据《劳动合同法》和双方劳动合同的约定,由于以下原因,学校决定解除与员工之间的劳动合同:1. 不适应工作要求:员工在工作过程中表现出无法满足工作职责和要求的情况。2. 绩效不符合要求:员工的绩效评估结果表明其工作表现不达标。3. 违反纪律规定:员工违反学校规章制度,严重影响工作秩序和学校形象。4. 违反诚信原则:员工存在违反合同约...

2024-07-30 1 0

员工协商解除沟通记录范文

员工协商解除沟通记录范文    在企业中,员工与公司之间难免会出现一些矛盾和问题,其中之一就是员工协商解除劳动合同。在这种情况下,双方需要进行沟通,达成一致,并记录下来以备日后查证。本文将为您提供一份员工协商解除沟通记录的范文,供您参考。下面是本店铺为大家精心编写的4篇《员工协商解除沟通记录范文》,供大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。    《员工协商解除...

2024-07-30 1 0

解除劳动合同经济补偿书(精选13篇)

解除劳动合同经济补偿书(精选13篇)解除经济补偿书 篇1解除劳动合同经济补偿书 甲方:(公司)__________乙方:(员工)__________乙方身份证号:________, ____年____月____日应聘进入甲方公司任 一职;于 ____年____月____日时,甲方与乙方协商一致,解除劳动关系,就甲方按照乙方工龄支付乙方经济补偿金一事上,现甲、乙双方基于平等、自愿的立场上,双方协商一...

2024-07-30 2 0

解除合同通知书(通用8篇)

解除合同通知书(通用8篇) 解除合同通知书篇1  甲方:____________________________________  乙方:  由于使双方无法继续履行合同。  经甲乙双方协商,一致同意:  1、甲乙双方签定的劳动合同将于年月日解除,如有经济补偿金及未结算工资,甲方须于解除之日起下期工资发放日一并支付。  2、乙方对劳动合同的...

2024-07-30 0 0

三方解除劳动合同

三方解除劳动合同是指劳动者、用人单位和第三方之间,通过协商一致,达成解除劳动合同的协议。在实际生活中,三方解除劳动合同的情形并不常见,但在某些特定情况下,如劳动者跳槽至竞争对手公司,或者用人单位将劳动者借调至第三方公司等,可能会出现这种情况。三方解除劳动合同的程序和注意事项如下:一、三方解除劳动合同的条件1. 劳动者、用人单位和第三方之间必须达成解除劳动合同的共识,且协商一致。2. 劳动者须向用人...

2024-07-30 1 0

公司解除劳动合同通知书范本7篇

公司解除劳动合同通知书范本7篇第1篇示例:    尊敬的员工:    您好!根据公司政策及双方协商一致,在经过多次沟通和协商无果的情况下,公司决定解除您的劳动合同。特此通知:    一、解除合同原因    经过公司对您的工作表现进行全面评估,并与您进行过多次沟通沟通指导,但您在工作中表现出的 xxx 情况严重影响了公司...

2024-07-30 0 0

协商一致解除劳动合同还会有经济补偿金吗

协商一致解除劳动合同还会有经济补偿金吗用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,经过平等协商,达成一致提前终止劳动合同就是协商解除劳动合同,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动法合同。那么协商一致解除劳动合同还会有经济补偿金吗?接下来我就来为大家解答。    一、协商一致解除劳动合同还会有经济补偿金吗     看协商内容决定劳动合同双方当事人协商一致解除劳动合同...

2024-07-30 1 0

退休解除劳动合同协议范本4篇

退休解除劳动合同协议范本退休解除劳动合同协议范本精选4篇 (一)尊敬的[雇主名称]:根据我个人的意愿,我希望解除与贵司的劳动合同,以退休享受晚年生活。经过认真考虑,我决定自愿退休,并希望与贵司共同协商解除劳动合同的事宜。根据双方自愿以及友好合作的原则,我提出以下解除劳动合同协议:1. 解除日期:我希望解除劳动合同的日期为[具体日期]。2. 经济补偿:作为对我在贵司工作期间的付出和劳动贡献的肯定,我...

2024-07-30 1 0

解除劳动合同协议书承诺书

甲方(用人单位名称):________________________乙方(员工姓名):________________________鉴于甲方与乙方之间签订了《劳动合同》,双方在履行合同过程中,经友好协商,现就解除劳动合同事宜达成如下协议:一、解除劳动合同的日期甲方与乙方同意,自本协议生效之日起,解除双方之间的劳动合同。二、解除劳动合同的原因1. 乙方因个人原因,自愿提出解除劳动合同。2. 甲方...

2024-07-30 0 0

双方协商一致解除劳动合同对企业有影响吗-

双方协商一致解除劳动合同对企业有影响吗?双方协商一致解除劳动合同对企业有影响吗,依据我国劳动法规定,双方经过协商解除劳动合同,单位应当根据职工在单位工作年限,发放相应经济补偿,补偿金额按照工作满一年补助一个月工资,最多补助不能超过12个月,双方协商一致,应当根据相关法律给予补助。  双方协商一致解除劳动合同对企业有影响吗,依据我国劳动法规定,双方经过协商解除劳动合同,单位应当根据职工在单...

2024-07-30 1 0

解除劳动关系协议书官方版(10篇)

解除劳动关系协议书官方版甲方:乙方:甲、乙双方依照《劳动法》及相关法律法规的规定,遵照平等自愿、诚实信用、协商一致的原则,经过充分协商,就双方解除劳动关系有关事宜达成协议如下,并承诺共同遵守:一、经甲、乙双方当事人协商一致,从____年____月____日起解除双方的劳动关系。二、协商解除劳动合同在互谅互让的基础上,经双方协商一致由甲方给予乙方一次性经济补偿金,共计人民币_____元(大写)。三、...

2024-07-30 0 0

...适用于劳动合同到期不再续签、协商解除劳动合同)-无删减范文

劳动合同解除协议书(适用于劳动合同到期不再续签、协商解除劳动合同)劳动合同解除协议书1. 背景根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》,劳动合同双方在协商一致的情况下可以解除劳动合同,包括劳动合同到期不再续签和协商解除劳动合同等情况。为了维护双方合法权益,特制定本劳动合同解除协议书。2. 合同解除原因根据双方当事人自愿协商的情况,为避免后续发生纠纷,决定解除劳动合同,解除原因如下:- a) 劳...

2024-07-30 0 0

解除合同合同协议

解除合同合同协议 协商解除劳动合同解除合同合同协议篇1  甲方:  乙方:  甲乙双方于__年_月_日_签订为期_年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:  1、 自__年_月_日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;  2、 乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元,...

2024-07-30 0 0

职工与用人单位协商一致解除劳动合同18条1款内容

职工与用人单位协商一致解除劳动合同18条1款内容协商解除劳动合同职工与用人单位协商一致解除劳动合同18条1款规定:职工与用人单位可以协商一致解除劳动合同。按照劳动法规定,劳动合同解除需要符合法定条件,例如双方协商解除、用人单位依法经济裁员、个人原因等。而在这种情况下,职工和用人单位可以达成一致,自愿协商解除劳动合同。1. 何为协商一致?协商一致即是双方自愿达成一致,对于劳动合同的解除内容和方式没有...

2024-07-30 0 0

关于合同解除协议书范文7篇

关于合同解除协议书范文7篇    甲方:     乙方:     1、合同解除:由于甲方恳求中止甲乙双方于年月日签订《xx合同》,以下简称“选购合同”,经甲、乙双方友好协商,双方全都同意解除“选购合同”,及与该合同有关补充协议和其他构成双方权利义务文件一并解除。解除时间为:年月日。     2、合同解除效力:自本协议签...

2024-07-30 0 0

协议离职的解除劳动合同

协议离职的解除劳动合同随着社会经济的快速发展,企业与员工之间的劳动关系日益紧密,同时也面临着诸多变化。在现实生活中,员工因个人原因或与企业存在分歧,可能会选择离职。为了保障双方合法权益,规范离职流程,企业与员工可以选择协议离职的方式解除劳动合同。本文将从协议离职的概念、法律依据、协议离职的程序以及双方应注意的问题等方面进行阐述。一、协议离职的概念及法律依据1. 协议离职的概念协议离职是指企业与员工...

2024-07-30 2 0

个人原因提出解除劳动合同11篇

个人原因提出解除劳动合同11篇个人原因提出解除劳动合同1  甲方:_________  乙方:_________  甲乙双方于________年____月____日签订为期____年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本最新解除劳动合同书样本如下:  1.自________年____月____日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权...

2024-07-30 0 0

解除终止劳动合同确认书-模板7篇

解除终止劳动合同确认书-模板7篇第1篇示例:    解除终止劳动合同确认书    甲方:(公司名称)    地址:    法定代表人:    电话:    乙方:(员工姓名)    身份证号码:    地址:    联系...

2024-07-30 2 0

解除劳动关系证明书(合同期满)

解除劳动关系证明书(合同期满)_______________同志与我单位签订___________号劳动合同,自__________年__________月__________日在我单位从事_____________工作,现因_________________解除(终止)劳动关系,至__________年__________月__________日止。    特此证明 &nbs...

2024-07-30 0 0

终止劳动合同协议书范本(通用10篇)

终止劳动合同协议书范本(通用10篇)    在发展不断提速的社会中,协议书的使用频率呈上升趋势,签订协议书能够最大程度的保障自己的合法权利。一起来参考协议书是怎么写的吧,以下内容是牛牛范文为您带来的10篇终止劳动合同协议书范本,亲的肯定与分享是对我们最大的鼓励。 终止劳动关系协议书 篇一    甲方:公司     乙方:   &...

2024-07-30 0 0

解除合同的协议书(精选9篇)

解除合同的协议书(精选9篇) 解除合同的协议书(精选篇1)协商解除劳动合同  甲方:  乙方:  甲、乙双方于年月日签订《商铺租赁合同》,原签订的期为__月__日至__月__日。现在甲乙双方经过友好协商,均同意提前解除该租赁合同,已达成协议如下:  一、经甲、乙双方协商同意,双方对于年月日签订的《商铺租赁合同》于年月日因乙方主动提出提前结束合同,经双方友好协...

2024-07-30 0 0

解除劳动协议书模板8篇

解除劳动协议书模板8篇解除劳动协议书模板篇1签订时间:_____年__月__日协议双方:甲方:________(用人单位)乙方:________甲乙双方本着协商全都,平等本身乐意,公平合理的原则,依据《中华人民共和国劳动法》,《中华人民共和国劳动合同法》和《上海市劳动合同条例》等相关法律法规的规定就解除双方之间的劳动合同达成如下协议:(一)甲乙双方全都同意于_____年__月__日解除双方于___...

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公司解除劳动合同协议范文(二篇)

公司解除劳动合同协议范文甲方:_____有限公司乙方:甲乙方双方经协商同意解除双方的劳动合同,并达成如下协议:1、甲乙双方于____年____月____日解除劳动合同。协商解除劳动合同2、甲方继续支付乙方____年____月____日至____年____月____日的工资,共____元,于____年____月____日前打到乙方的工资卡里。3、甲方依据《劳动合同法》的有关规定,给予乙方相当于乙方个...

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解除劳动合同经济补偿金数额可否协商

解除劳动合同经济补偿金数额可否协商一、案情简介:    郭某系某物业治理公司的职工,于2003年8月进入该公司,月薪1200元,任某项目中控员。后该项目被撤销,公司将其调至本市另外地域工作,郭某以地址太远为由拒到任,2004年12月31日两边协商达到协议,约定:一、两边协商自即日起解除劳动合同;二、两边对解除均无过错;3、公司补偿郭某200元至500元。两边于当日办理了解除劳动...

2024-07-30 1 0

双方协议解除劳动合同理由

双方协议解除劳动合同理由    解除劳动合同的理由可以有多种,以下是一些常见的双方协议解除劳动合同的理由:    1. 经济原因,双方协商一致解除劳动合同的一个常见理由是公司经济困难或业务调整导致需要减少人员成本。在这种情况下,雇主可能会与员工协商解除合同,以减少开支并避免裁员。    2. 个人原因,员工个人原因也是解除劳动合同的常见理...

2024-07-30 1 0

劳动法第36条解除劳动合同

劳动法第36条解除劳动合同    《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定,当事人可以协商一致解除劳动合同。双方当事人解除劳动合同,应当签订《解除劳动合同协议》,明确当事人权利义务。协商解除劳动合同    二、劳动法第36条解除劳动合同的基本要求    1、劳动合同解除的一方应当向仲裁机构、劳动争议仲裁委员会或者人民法院申请解除劳动合同,并...

2024-07-30 1 0

经济补偿金法律有哪些规定

经济补偿⾦法律有哪些规定经济补偿⾦在劳动关系纠纷中经常遇到,经济补偿⾦是法律规定的针对劳动者的⼀种货币补偿⽅式。⽀付经济补偿⾦需要具备法定的情形和条件。那么,在哪些情形下⽤⼈单位需要⽀付经济补偿⾦?店铺⼩编为您解答。经济补偿⾦法律有哪些规定(⼀)劳动者依照《劳动合同法》第三⼗⼋条规定的;【劳动者单⽅解除】⽤⼈单位有下列情形之⼀的,劳动者可以解除劳动合同:1.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条...

2024-07-30 0 0

劳动者解除劳动合同的情形

劳动者解除劳动合同的情形    劳动者解除劳动合同是指在特定情况下,劳动者可以提前或正常地终止劳动合同的行为。这是劳动法中规定的一种合法行为,但是必须符合法律规定的条件。    1. 辞职    劳动者自愿向用人单位提出辞职的行为叫做辞职。在这种情况下,劳动者必须向用人单位提前一个月书面通知,并且要达成相互协商的意见。如果劳动者未经用人单...

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