国开管理学基础模拟测试1试题及答案
单项选择（下列选项只有1个是正确的，请选择正确选项的序号填入括号中。每小题2分，共30分）
试题 1
“管理就是决策”是下列哪位经济学家的观点？（ ）
正确答案是：西蒙
哪种效果好副作用小试题 2
管理的首要职能是( )
正确答案是：计划
试题 3长歌行的意思
泰罗科学管理理论的中心问题是（ ）
正确答案是：提高劳动生产率
试题 4
企业流程再造的目的是提高企业竞争力，从（ ）上保证企业能以最小的成本、高质量的产品和优质的服务赢得客户。
正确答案是：生产流程
试题 5
企业目标的内容和重点是随着外界环境、企业经营思想、自身优势的变化而变化的。这就是企业目标的（ ）。
正确答案是：变动性
试题 6
目标管理是一个全面的（ ），它用系统的方法，使许多关键活动结合起来。
正确答案是：管理系统
试题 7
战略管理是以组织全局为管理对象来确定组织发展的远景和总体目标，规定组织总的行动纲领。这就是战略管理的（ ）特征。
正确答案是：全局性
试题 8
经常重复发生，能按已规定的程序、处理方法和标准进行的简单化决策，属于（ ）。
正确答案是：程序化决策
试题 9
在管理学中，组织的静态方面含义就是（圆柱体的表面积公式 ）。
正确答案是：组织结构
试题 10
根据每个人的能力大小安排合适的岗位。这就是人员配备的（ ）原则。
正确答案是：量才使用
试题中国英雄人物事迹 11
有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务，以此全面培养管理人员的能力，这是管理人员在职培训的方法之一，即（ ）。
正确答案是：职务轮换
试题热爱生命杰克伦敦 12
根据强化理论，职工努力工作是为了避免不希望得到的结果，这就是（ ）。
正确答案是：消极强化
试题 13
沟通的深层次目的是( )。
正确答案是：激励或影响人的行为
试题 14
人们只记忆经过自己的选择愿意记忆的信息，这种认知过程产生的沟通障碍是由于个体障碍中的（ ）原因造成的。
正确答案是：选择性知觉
试题 15
某单位制定的年终考核指标中有一条“工作要认真负责”，这样的标准不符合控制标准的（怎么折帽子 ）要求。
正确答案是：可检验性
多项选择（下列选项有2-4个是正确的，请选择正确选项的序号填入括号中，多选或少选均不得分。每小题2分，共30分。）
试题 16
下列选项中，（ ）属于管理者所扮演的决策角。
正确答案是：企业家角, 干扰应对者角, 资源分配者角, 谈判者角
试题 17
企业文化是企业在长期的生产经营和管理活动中形成的。它由（ ）三个部分组成。
正确答案是：精神文化, 制度文化, 物质文化
试题 18
以下选项中，（ ）属于备选方案的评价指标。
正确答案是：收益, 成本, 期限, 风险
试题 19
实践表明，许多企业实行了目标管理以后，取得了很好的效果，比如：（ ）。
正确答案是：管理效率提高了, 组织结构设计更加合理, 职工主动参与目标的设立, 有效的监督与控制
试题 20
密集型发展战略的优点表现在：（ ）。
正确答案是：经营目标集中, 管理简单方便, 取得规模经济效益
试题 21
由基层管理人员负责制定，对合理组织业务活动等方面进行的决策，属于（ ）。
正确答案是：业务性决策, 日常管理决策
试题 22
坚持组织结构设计的弹性原则要做到（ ）。
正确答案是：按任务和目标需要设立岗位, 定期更换管理人员, 实行职工一专多能, 多种用
工制度
试题 23
从组织需要的角度为其配备适当的人，这些人应该是（ ）。
正确答案是：有知识的人, 有能力的人, 对组织忠诚的人
试题 24
俄亥俄州立大学的研究者通过调查研究，总结出描述领导者行为的两个维度：（ ）。
正确答案是：关怀维度 , 定规维度
试题 25
下列沟通障碍中，属于组织障碍的有（ ）。
正确答案是：地位差异, 目标差异, 缺乏正式沟通渠道, 协调不够
试题 26
按照控制对象的范围，可以将控制分为（ ）等类型。
正确答案是：全面控制, 局部控制
试题 27
一般来说，对作业系统的控制主要围绕（ ）等问题展开。
正确答案是：质量, 成本, 采购
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