医院文化建设的重点及精辟标语分享
医院文化是一种精神实质,人文环境的自然存在。所以它集中反映了医院的追求和对于社会及民众的责任感。那么医院文化的工作重点是什么?
一、确定医院之
即医院经营理念和发展战略,这对处在市场条件下的医疗单位的生存发展至关重要。市场经济的一个重要机制就是竞争机制,医院之间所发生的最为激烈的竞争是经营战略的竞争,因此,有眼光的决策者应充分发挥医院文化的特有优势,科学地确定经营理念和发展目标,制定正确的经营战略,并付诸实施,在竞争中取胜。
二、培育医院之
则是指医院精神,医院在进入市场以后,要求医院精神要有更高的境界,达到先进性、体性、职业性、稳定性、独特性的有机统一。其中独特性是关键,即医院精神要有自己的特。人文文化是医院综合实力中的精神动力。医院精神是贯穿在整个医院文化建设过程的纲领,是其他医院文化建设要素的灵魂。要把培育能反映本单位特点,能够发挥导向、激励、凝
聚、陶冶等功能作用的医院精神作为医院文化建设的主线。医院文化的精髓是医院的价值观,要不断深化医院精神的教育,启发职工以个人价值观服从于体的价值观。
三、塑造医院之
形象,包括对内对外的信誉和形象。医院文化建设的一项重要内容就是设计、塑造、展露医院形象,以提高医院在众中的知名度、美誉度和信任度。良好的医院形象是一笔珍贵的无形资产,是医院有形资产得以创造效益的必要条件。医院应该认真抓好自身形象的塑造工作。
1.树立正派、团结、务实、开拓创新、高效的领导班子形象;
2.是树立有理想、有道德、有纪律、有文化的职工队伍形象;
3.是树立技术精湛、质量可信、服务优良的服务形象;
4.是建立花园式的环境形象。
四、强固医院之
即职工素质,员工素质是医院文化建设的根本,离开了人,医院之,就会统统落空。科技、教育是增强医院综合实力的智力因素。医疗市场的竞争,归根到底是人才的竞争。
医院文化就是要建立一支由一定知识结构所支撑,受一定价值观与道德观所支配的文化人
医院文化的建设离不开宣传标语,下面和大家一起分享觉得比较精辟的post/1236.html">医院文化宣传标语:
一、常规的全方位的标语
树立服务理念、增强服务意识
改善服务态度、转变服务作风
优化服务流程、强调服务环节
尊重患者权益、落实知情告知
执行收费标准、满足患者需求
沟通医患关系、预防医疗纠纷
加强职业道德、强化行风建设
二、对患者的主要标语
主动、热情、关爱医院标语 、尊重、周到、人文
三、有关的标语
入院——多一些介绍;
诊疗——多一些解释;
护理——多一些呵护;
出院——多一些嘱咐。
四、有关的标语
用我们的良心,换来病人的信心;
用我们的细心,换来病人的舒心;
用我们的耐心,换来病人的安心;
用我们的热心,换来病人的宽心;
用我们的爱心,换来病人的放心。
五、有关的标语
医患接触零距离
诊疗操作零差错
医患关系零投诉
病人隐私零暴露
六、有关内部宣传的标语
制度健全、措施得力、督察到位
索要红包、收取回扣、严肃处罚
推诿拒诊、态度蛮横、严厉禁止
加强教育、树立典型、正面宣传