公司的管理制度(精选7篇)
公司的管理制度1
  第一条 保卫科负责对公司和园区的安全防火工作进行监督、检查,做好义务消防队的组织建设和业务训练,开展经常性防火宣传;
  第二条 消防器材的更换、维修和配置,由保卫科统一负责,任何单位和个人不得擅自调换;
  第三条 在无火警的情况下,任何人不得擅自动用消防器材,违者予以批评教育,如损坏照价赔偿,情节严重的要给予行政处分;
  第四条 公司消防器材的购置、更换、维修及灭火器的定期检查,由保卫科负责统一安排,各科室给予密切配合;
  第五条 由专职保安负责日常安全防火检查,如发现隐患要及时向保卫科长汇报,采取相应措施妥善处理;
  第六条 存放、使用易燃、易爆物品的业户,严禁使用明火、电炉。电器设备的安装和使用必
须符合防火规定。
 
公司的管理制度2
  保卫科在分管副总及上级公安机关的指导下,维护公司及园区的治安秩序,保障公司日常管理的正常运行。为加强园区保卫工作,特制定本制度。
  第一条 加强对保安和门卫工作的领导,维护公司治安秩序。
  第二条 保卫科负责公司及园区“三防”、保卫、监控、园区车辆管理等工作。
  第三条 严格落实公司各项安全保卫措施,确保园区的正常运营,发现重大问题及时向分管副总请示,汇报。
  第四条 加强防火、防盗、防破坏、防事故灾害的“四防”教育,定期进行演习,落实整改措施;
  第五条 积极做好园区的安全防范工作,重大节日进行安全大检查,发现问题及时处理;
  第六条 加强园区内车辆管理及调度工作,非停车地点严禁停车;
  第七条 做好接待保卫工作,确保外宾和首长、领导的安全;
  第八条 全面负责公司值夜班以及监控室管理工作;
  第九条 完成领导安排的其他工作任务。
公司的管理制度3
  第一条 会议室统一由公司办公室管理。公司会议室包括大会议室、小会议室。
  第二条 各部门根据工作的需要确定相应的会议,提前一天到办公室申请使用会议室,并登记。公司的规章制度
  第三条 会议室内的设备由办公室统一管理,如麦克风、音响、空调等,办公室负责设备调试。
  第四条 会议期间损坏设备,须由相关部门或当事人按原价赔偿;
  第五条 会议必须要有纪录,重要会议必须会签确认。
  第六条 做好会议的贯彻执行工作,做到有布置、有落实、有检查。
  第七条 公司重要会议、年度总结大会等,不得无故缺席、迟到,不能到会者,需提前向分管副总、总经理请假。
  第八条 所有参加会议的人员应将手机设置在无声或振动状态下。
  第九条 开会人员应注意保持会议室卫生清洁,会后打扫卫生,关好门窗、空调,整理好会场后,方可离开。
  第十一条 本制度自颁发之日起执行。
公司的管理制度4
  第一条 保卫科要定期到各业户进行安全检查,发现安全隐患要及时处理,特殊物品要妥善放置,做好防火,防爆工作。
  第二条 财务部门现金要按规定及时存入银行,现金存放不得超过规定数额。现金、有价票证一律放入保险柜。第六条 财务人员去银行送款,必须由专职保卫人员负责护送。
  第三条 公司员工自行车、电动车、轿车要按指定地点存放。
  第四条 夜间巡逻人员不得睡觉,对重点隐患地方要经常巡视。发现可疑人员,要盘问检查,对犯罪分子要扭送公安机关。
  第五条 门卫要做好值班,发现可疑问题,要及时通知保卫人员协同处理。
公司的管理制度5
  办公室是公司对外联络的中心枢纽,是展现公司形象的一个重要窗口,全体员工均须遵守办公室的有关规定。
  第一条 按时上下班,上班期间必须穿工作服、佩戴工作牌;
  第二条 办公室内须保持肃静,办公时要端正坐姿,不得大声喧哗,不得在楼梯处停留会话,办公时间不准做与工作无关的事情;
  第三条 严禁上班期间在办公室打牌、下棋、赌博,未经他人允许,不准随意翻阅他人办公资料,更换台、凳、电话等,违者视情节轻重作出处理;
  第四条 文明接听电话,不得借办公电话谈与工作无关的事情,做好电话记录,及时做好请示汇报,如私自打国内国际长途或用电话打与工作无关的信息台等,一经查实,个人除需承担相关电话费用外,并加罚20元/次;