附件1：
教职工申请调动登记表
任教学校：           
姓  名
性  别
出生年月
民族
政治面貌
职称及评定时间
职  务
学历
取得何种教师资格证书
取得时间
毕业学校、专业
任教学科
参加工作时间
家庭住址
教师调动申请近四年考核等第
06学年
07学年
08学年
09学年
填写人签名
（此栏由教办或学校
填写）
配偶姓名
现工作单位及到现单位时间
结婚年月
原  籍
本人工作简历：（参加工作经历，注明获教坛新秀、学科骨干教师、名师等荣誉称号及取得时间）
申请调入学校
申请调动理由
所在学校意见：
 
 
教办审核意见：
教育局审核意见：
附件2：
教师调动进城量化考核标准
项  目
考  核  标  准
自评分
考评分
师德表现（11）
师德表现优秀的（6）；良好的（4）；一般的（2）；差的（不予调动）。获市级以上德育先进工作者（5）。（附有关师德获奖证书复印件）
学    历（10）
具备《教师法》规定学历（8），高一层次毕业学历（9），高二层次毕业学历（10）（附学历证书复印件）
职    称（10）
中学高级（10），中学一级或小学高级（8），中学二级或小学一级（6），（职称证书复印件）
业务水平（15）
现届市级学科骨干以上（15），正副校长（10），政教主任、教务主任（8），获市级业务竞赛一等奖（或前三名）（6），市级业务竞赛二等奖（4），市级业务竞赛三等奖（2），以上不重复计分（附文件复印件）
奖    惩（20）
2006年以来每获荣誉一次（除业务竞赛）：宁波市级及以上综合先进（7），慈溪市级各类综合先进（6），宁波市单项先进（5），慈溪市级单项先进（4）。最高不超过20分。受到通报批评、警告等以上处分，倒扣5-20分。（获奖证书及文件复印件，团组织荣誉不加分）
考    核（16）
2006-2009学年共四年，每得一个优秀等第（4）、每得一个合格（2），未定等第或未考核者不得分，四年中有考核基本合格及以下的不予调动（教办或市属学校出具证明）
基层任教
年限（13）
本学校任教满三年（3），以后每增加1年加1分，加满为止。借调城区的年限不计农村任教年限。（教办出具证明）
特殊情况照顾（5）
夫妻双教师（5），双教师子女（5），父母（公婆或岳父母）一方为教师（3），（教师身份须连续至今，以上最高不超过5分，不重复计分，教办应出具证明）
注：获奖者在各大项目中不重复计分