同志们： 按照集团公司党组和自治区党委的统一部署，西部钻探公司被列为第一批开展以为民务实清廉为主要内容的党的众路线教育实践活动单位。为了开好今天这次动员部署会，前段时间，公司党委多次组织中心组认真学习了中央有关精神和习近平总书记、刘云山、赵乐际、张春贤等中央领导同志，集团公司主要领导的重要讲话，召开专门会议，讨论通过了公司教育实践活动实施方案，为组织开展好这次活动做好了思想、组织和工作准备。通过本次活动，教育引导全体党员干部树立众观点，弘扬优良作风，进一步提高广大党员的宗旨意识和服务意识，凝聚起推动公司发展的强大力量，为实现公司跨入盈利企业行列提供保障。 今天，集团公司第五督导组莅临大会指导，组长蒲建中同志还将作重要讲话，对公司教育实践活动提出重要指导意见和工作要求。我们要自觉接受督导组的监督指导，主动汇报工作进展和实施情况，认真听取意见和建议。下面，根据公司党委研究讨论的精神，我讲四点意见。 一、深刻认识党的众路线教育实践活动的重大意义，把思想和行动统一到上级的决策部署上来 众路线既是党的生命线和根本工作路线，也是我党团结带领全国各族人民从胜利走向胜利的三大法宝之一。在中国革命、建设、改革三个主要历史时期，中国共产党紧紧依靠人民，相继完成了新民主主义革命，确立了社会主义基本制度，开创、坚持和发展了中国特社会主义三项历史任务。、、、等几代中央领导都对党的众路线高度重视，有许多重要论述。以习近平同志为总书记的新一届中央领导集体从实现党的十八大确定的奋斗目标，保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位，解决众反映强烈的突出问题三个方面出发，作出了在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的众路线教育实践活动的重大战略部署。通过开展本次活动，必将会进一步增强党的创造力、凝聚力和战斗力，助推社会主义现代化建设，对全面建成小康社会产生重大而深远的影响。 集团公司的发展史，既是百万石油员工“为祖国加油、为民族争气”的奋斗史，也是坚持党的众路线的实践史。新中国成立以后，广大石油战线员工头顶蓝天，脚踏荒原，转战南北，开展了一系列艰苦卓绝的石油会战，相继开发建设了一个又一个油气田和石油化工基地，实现了石油自给，开创了我国石油工业新纪元。改革开放以后，中国石油集团紧紧依靠百万石油员工，先后进行多次重组改制，逐步建立了一套符合现代企业要求、与国际规范接轨，又独具特的管理体制和经营机制。通过持续推进内部重组，国际化能源公司架构基本形成，责、权、利关系更加清晰，有效调动了广大员工的工作积极性，企业规模实力、竞争力和社会影响力大幅提升，有力促进了员工生活水平持续提高。 公司的巨大发展变化，既是坚持科学发展的结果，也是对党的众路线再认识再实践的生动体现。在探索起步阶段，我们紧紧依靠两万名员工，高效完成首家钻探专业化重组，积极应对国际金融危机，逐步摸索出了一条适合自身的发展道路。2010年以后，公司结合前两年发展经验，进一步将党的众路线与西部钻探发展实际相结合，果断出台了一系列调动全员增收创效的举措。通过建立全覆盖严考核硬兑现机制、加大工效挂钩力度和超额分成比例、强化重点市场和项目激励力度等手段，广大员工的积极性和创造性空前高涨，各项工作持续突破、各项指标持续刷新，公司连续三年超额完成集团公司考核指标，主营业务以年均20%的增速增长，用三年时间再造了一个西部钻探，今年上半年的生产经营结果更是超出了2009年全年水平。 这些成绩的取得，是我们紧紧依靠员工众办企业的结果，是坚持走党的众路线的真实写照。我们还应该看到，广大员工众，特别是一线同志为了公司发展付出了很多艰辛，忍受了很多常人难以想象的考验。有的为了加快工程进度，饿了啃干涩的馕饼，困了打地铺休息；有的为了工作，主动放弃休假、培训和疗养，毅然坚守在项目最需要的地方，等等。可以说，公司的一点一滴发展成果都来源于广大员工众的辛勤付出，他们才是西部钻探巨大发展变化的真正创造者，公司各级领导、各级班子，在任何时候都不能忘了这点。 当前和今后一个时期，开展好党的众路线教育实践活动，对实现公司全面盈利具有很强的现实必要性和紧迫性。实现盈利是公司两万名员工的根本利益所在，是最大的民生。实现这一目标，必须紧紧依靠全体员工，充分调动员工的积极性、主动性和创造性。同时，现阶段也是实现全面盈利的关键时期，虽然公司专业化发展线路越来越清晰，各项管控措施越来越丰富，实现全面盈利的基本面越来越扎实。但发展中不平衡、不协调、不可持续的问题仍然存在，公司底子还比较薄，各种偶发或意外因素对经营结果影响较大。发展中的问题，两万名员工求发展、盼发展、大发展的意愿，过好日子的意愿，时刻摆在我们面前，广大党员是公司各族员工的主心骨、压仓石，越是在任务艰巨、工作困难较多的时候，越是要发挥尖兵和表率作用，越是需要团结带领各族员工继往开来、奋力攻坚。因此，公司各级党组织和广大党员干部要深刻认识开展教育实践活动的重大意义，把思想和行动统一到党中央、集团公司和自治区的一系列部署上来。 二、树立宗旨意识，强化众观点，全力推进公司向赢利企业迈进 总体来看，公司各级党组织和党员干部在贯彻执行党的众路线方面是好的，特别是近年来，我们通过努力营造真抓实干、务求实效的工作氛围，积极倡导沉下心来、弯下腰去谋工作、干工作的管理方式，各级领导干部坚定站在维护本企业员工利益的高度，主动应对复杂、激烈的市场环境，勇于开拓、敢于担当、任劳任怨，持续扩大主营业务，赢得了员工众的支持和拥护。有的领导同志在家里发生意外的情况下，仍舍小家顾大家，以强烈的责任心和事业心奔赴海外工作；有的领导同志为确保重点市场尽早扭亏，把工作下沉到一线作业队，与员工同吃同住，共同寻效益流失的根源，帮助制定管理提升措施；有的领导同志为确保重点项目顺利推进，连续几个月盯在现场，亲自把关每个技术参数，过问每台设备。也正是他们的表率作用，带动了广大员工众扎根基层、忘我工作、无私奉献，形成了良好的干事创业氛围，确保了公司持续快速稳健发展。 实践证明，我们的干部基础、众基础、发展基础是好的。同时也必须清醒地看到，面对激烈的市场竞争环境，少数领导干部的表现与党的要求、公司实现全面盈利的现实需要，不适应不符合的地方还比较突出，作风不正、不实、不廉的问题还或多或少的存在。突出表现在以下四个方面： 一是政治意识不强。少数党员干部不讲政治，或是对公司决策部署评头论足、或是执行起来打折扣，给基层造成了负面影响；有的缺乏政治敏锐性和政治鉴别力，不能坚定维护员工众的根本利益，特别是在对待重大的市场问题上，信心不足、态度不明。 二是缺乏创新思维。有的领导干部不愿意主动学习、不勤于思考，推进工作靠“吃老本”，协调事务当“和事佬”；有的开拓创新不足，缺乏主动作为和勇于担当的意识和能力，在主营业务增长和重点工作推进上，“等靠要”思想依然存在。 三是作风漂浮不实。对工作研究得不细不实不深，缺少自己应有的认识和思考，热衷于开会研究、不习惯深入基层检查落实，热衷于对成熟事项重复论证、对新问题刻意回避；部分机关干部长期脱离基层，服务意识淡薄，对基层检查扣分多、指导帮助少。 四是廉洁自律方面放松要求。有的领导干部缺乏艰苦奋斗和开拓进取精神，个别单位党风廉政责任制未得到有效落实，个别单位违纪违法案件上升，屡查屡犯的现象时有发生。 这些问题归根结底是形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等“四风”的具体表现，这些不良风气的存在，成为公司加快向盈利企业迈进的障碍，必须坚决清除。各级党组织和广大党员干部要深刻认识本次教育实践活动对公司的特殊重要意义，通过扎实开展本次活动，进一步强化宗旨意识、众观点，把两万多名员工紧紧凝聚在一起，充分激发起他们拓市场、保安全、增效益的积极性，汇聚起推动公司实现全面盈利的强大力量。 三、准确把握目标要求，扎实开展教育实践活动 中央明确提出了党的众路线教育实践活动的指导思想、目标要求和方式方法。总要求是：“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。要解决的根本问题是：党和人民众的关系问题。教育党员干部特别是领导干部，强化宗旨意识，树立众观念，密切党同人民众血肉联系；聚焦的突出问题是：形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风；要达到的目标要求是：党员干部思想进一步提高、作风进一步转变，党干关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立。根据中央、集团公司党组和自治区党委的要求，公司在广泛调查研究、充分征求意见的基础上，制定了实施方案。公司机关和所属二级单位从今天开始，同步启动，集中学习教育时间不少于3个月。各级党委（党工委）要按照实施方案的要求，准确把握、认真执行、稳步推进、务求实效。 （一）教育实践活动的指导思想。高举中国特社会主义伟大旗帜，全面贯彻落实党的十八大精神，以马克思列宁主义、思想、理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，紧密围绕保持党的先进性和纯洁性，以为民务实清廉为主要内容，切实加强全体党员马克思主义众观点和党的众路线教育，把贯彻落实中央八项规定、集团公司党组二十条和自治区党委十条规定要求作为切入点，进一步突出作风建设，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，着力解决人民众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下众工作的能力，保持党同人民众的血肉联系，弘扬大庆精神铁人精神，为全面建成西部和中亚地区规模最大、一体化服务能力最强的工程技术服务总承包商提供坚强保证，为集团公司全面建成世界水平综合性国际能源公司做出新贡献。 （二）教育实践活动的总要求。教育实践活动要贯穿“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，就是要自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。“照镜子”：主要是学习和对照党章规定的党员“八项义务”、党员领导干部“六项基本条件”，对照廉政准则，对照改进作风要求，对照众期盼，对照先进典型，在宗旨意识、工作作风、廉洁自律上摆问题、差距、明方向。“正衣冠”：主要是按照为民务实清廉的要求，敢于正视缺点和问题，严明党的纪律特别是政治纪律，敢于触及思想，正视矛盾和问题，从自己做起，从现在改起，端正行为，保持共产党人良好形象。“洗洗澡”：主要是以整风精神开展批评和自我批评，深入分析出现形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的原因，既要解决实际问题，更要解决思想问题，清洗思想和行为上的灰尘，保持共产党人政治本。“治治病”：主要是坚持惩前毖后、治病救人方针，区别情况、对症下药，对作风方面存在问题的党员、干部进行教育提醒，对问题严重的进行查处，对不正之风和突出问题进行专项治理。 （三）教育实践活动的主要任务。聚焦作风建设、集中解决“四风”问题。反对形式主义，着重解决工作不实的问题，教育引导党员、干部改进学风文风会风，改进工作作风，在大是大非面前敢于担当、敢于坚持原则，真正把心思用在干事业上，把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上。反对官僚主义，着重解决在员工众利益上不维护、不作为的问题，教育引导党员、干部深入实际、深入基层、深入众，坚持民主集中制，虚心向员工学习，真心对员工负责，热心为员工服务，诚心接受员工监督，坚决整治消极应付、推诿扯皮、侵害众利益的问题。反对享乐主义，着重克服及时行乐思想和特权现象，教育引导党员、干部牢记动员讲话“两个务必”，克己奉公，勤政廉政，保持昂扬向上、奋发有为的精神状态。反对奢靡之风，着重狠刹挥霍享乐和骄奢淫逸的不良风气，教育引导党员、干部牢固树立节约光荣、浪费可耻的思想观念，做到艰苦朴素、精打细算，勤俭办一切事情。 （四）教育实践活动的主要内容。落实为民务实清廉要求。为民，就是要坚持人民创造历史、人民是真正英雄，坚持以人为本、人民至上，坚持立党为公、执政为民，坚持一切为了众、一切依靠众，从众中来、到众中去。务实，就是要求真务实、真抓实干，发扬理论联系实际之风；坚持问政于民、问需于民、问计于民，发扬密切联系众之风；谦虚谨慎、戒骄戒躁，厉行勤俭节约、反对铺张浪费，发扬艰苦奋斗之风。清廉，就是要自觉遵守党章，严格执行廉政准则，主动接受监督，自觉净化朋友圈、社交圈，带头约束自身行为，增强反腐倡廉和拒腐防变自觉性，严格规范权力行使，把权力关进制度的笼子，坚决反对一切消极腐败现象。 （五）教育实践活动的基本原则。一是坚持正面教育为主。要坚定弘扬大庆精神铁人精神，弘扬石油工业优良传统，对照铁人王进喜、“新时期铁人”王启民、“大庆新铁人”李新民三代铁人和“石油报国英雄”孙波的先进精神和崇高品质，联系思想和工作实际进行深刻反思和思想交流，对照铁人差距，自觉加强党性修养和品德修养，增强党性观念，努力提高辨别能力、政治定力和实践能力。二是坚持以整风精神开展批评和自我批评。坚持真理、修正错误，对作风方面存在问题的干部分情况进行提醒教育或者严肃查处，对不正之风和突出问题进行专项治理。各级党委（党工委）要贯彻好习近平总书记提出的要求，打消一切顾虑，勇于开展深刻的自我批评，在直面自身问题的同时努力完善自我，真正做到为公、忠诚、平实、和谐。三是坚持讲求实效、开门搞活动。领导干部要做到广泛征求众意见，听真话、实话，正确对待、虚心接受众批评和监督，使教育实践活动真正成为众满意工程。四是坚持分类指导。如何确保活动取得实效，关键在于分类指导。重点要在加强制度建设上下功夫，以有效的监督指导、刚性的制度约束、严格的制度执行，确保各级党组织活动开展扎实有效。五是坚持领导带头。习近平总书记强调，作风建设一定要从头抓起，领导机关、领导班子和领导干部要带头转作风。通过领导班子干部的率先垂范，推动形成领导示范、全体党员干部积极参与的良好局面。 贯彻中央要求，关键是把握精神实质，以整风精神开展好教育实践活动。要着力抓好“学习教育，听取意见；查摆问题，开展批评；整改落实、建章立制”三个环节。重点是搞好学习宣传和思想教育，深入开展调查研究，广泛听取干部众的意见。切实加强党性党风党纪和道德品行教育和党的众路线专题讨论。各级党委（党工委）结合公司教育实践活动的实施方案，认真对照实施方案中“五个方面要求”，“六种渠道意见”，认真查“四风”方面的问题，进行党性分析和自我剖析，开展批评和自我批评。针对作风方面存在的问题，提出解决对策，制定和落实整改方案。对一些突出问题，进行集中治理，使贯彻党的众路线成为党员、干部长期自觉的行动。 四、切实加强组织领导，确保教育实践活动取得实效 这次教育实践活动时间紧、任务重、要求高。各单位党委（党工委）要严格执行张春贤书记和周吉平董事长在党的众路线教育实践活动动员部署会上提出的要求，突出“五个坚持”，推进“三型”党组织、领导班子和领导机关建设，增强责任感和紧迫感，广大党员干部要以积极饱满的热情参与到活动中来，把开展好教育实践活动作为一项重大政治任务来抓紧抓好抓实。 (一)加强组织，落实领导责任。公司党的众路线教育实践活动在公司党委领导下开展。公司党委已经成立教育实践活动领导小组，组长由党政主要领导担任，副组长由党委副书记担任，机关有关部门的负责同志参加。领导小组下设办公室，由党委工作部牵头，设立综合组、材料组、宣传组、督导组织组，负责日常工作。各单位党委（党工委）是抓好本单位教育实践活动的责任主体，要成立领导小组和办公室，具体负责教育实践活动的组织，党委（党工委）主要负责同志为第一责任人。总部机关不再专门成立领导小组和办公室，各处室党支部（党总支）书记为机关教育实践活动的第一责任人，机关党工委做好各处室教育实践活动的指导和检查工作。同时，公司党委将派出督导组，对各单位进行巡回指导，加强督促检查工作。各单位要全力配合督导组的工作，共同组织开展好这次活动。 （二）坚持统筹兼顾，科学组织活动。各单位要把开展教育实践活动与做好当前生产经营管理、安全环保稳定等工作紧密结合起来，与实现全面盈利的目标紧密结合起来，使活动的每个环节、每项措施都为中心工作服务。要发挥好领导干部的示范表率作用、基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，把党员干部在教育实践活动中激发的工作热情和创新精神，转化为服务基层、提高效率的工作实绩，转化为团结带领广大员工为公司跨入盈利企业行列的强大动力，用企业发展的实效检验活动的成效，以良好的作风促进企业发展质量效益的提升。 (三)加强宣传引导，营造良好舆论氛围。要高度重视宣传舆论工作，充分运用各类媒体，大力宣传中央精神、集团公司党组的决策部署、公司党委的具体要求和教育实践活动的重大意义，及时总结和宣传教育实践活动的进展及成效，积极推广活动中的好经验、好做法，努力营造良好的舆论氛围。既要做好正面典型宣传，发挥好先进模范人物的示范作用，也要抓住众反映强烈的反面典型深入解剖曝光，发挥警示教育作用。要创新宣传方式，丰富宣传内容，发挥好宣传舆论的引领作用，促进教育实践活动深入健康开展。 （四）抓好建章立制，建立长效机制。公司发展证明，党的众路线开展得越好，我们的各项工作就推进得越顺利，也形成了很多好做法、好经验。今年年初，公司围绕改进工作作风、密切联系众、深入开展管理提升活动等内容召开了党员领导干部民主生活会，突出解决政策缺失、管理乏力、推诿扯皮、脱离众等问题。今年5~6月，领导班子带队深入基层开展调研活动，对调研工作进行系统总结，突出解决基层在工作中遇到的问题和困难。这次教育实践活动过程中我们还要召开专题民主生活会，要将前期调研、征集到的意见建议和本次活动中征集到的意见建议一起进行梳理、汇总、分类、剖析，研究制定切实可行的整改方案。通过这次教育实践活动，把中央、自治区、集团公司的要求与公司实际结合起来，边实践、边总结，有针对性地修订完善不适应新形势新任务新要求的制度，促进坚持为民务实清廉的长效机制，推动改进工作作风、密切联系众的常态化、长效化。 同志们，开展党的众路线教育实践活动，意义深远、任务艰巨。让我们在集团公司党组、公司党委的正确带领下，以高度的责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，把教育实践活动组织好、开展好，确保教育实践活动取得实效，促进公司各项事业持续健康发展，为公司跨入盈利企业行列做出新贡献。（2013年8月1日） | 
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