办公室规章制度
    为了规范办公室的工作秩序，提高工作效率，保障员工的权益，特制定以下办公室规章制度：
    一、工作时间。
    1. 上班时间为每周一至周五上午8:30至下午5:30，中午12:00至1:00为午休时间。
    2. 延长工作时间需提前向主管汇报并获得批准，加班需填写加班申请表。办公室规章制度
    二、考勤制度。
    1. 员工需按时打卡上班，迟到、早退需填写迟到早退记录表。
    2. 请假需提前向主管请假，并填写请假条，未经批准擅自请假将受到处罚。
    三、工作纪律。
    1. 员工需穿着整洁工作服，不得穿着拖鞋、短裤等不符合工作要求的服装。
    2. 禁止在办公室内大声喧哗、吸烟、饮酒等影响工作秩序的行为。
    四、信息安全。
    1. 严禁私自更改、删除或泄露公司机密文件和信息。
    2. 禁止在办公室使用未经授权的软件和设备。
    五、办公用品。
    1. 员工需爱惜办公用品，如有损坏或丢失需及时向主管报告。
    2. 禁止私自带走公司办公用品。
    六、员工福利。
    1. 公司将定期组织员工活动，提供员工培训和健康体检。
    2. 员工需遵守公司福利政策，不得私自挪用公司福利。
    七、违规处理。
    1. 对违反规章制度的员工，将视情节轻重给予批评、警告、、停职或解雇等处罚。
    2. 对于严重违规的员工，公司将保留追究法律责任的权利。
    以上规章制度自发布之日起生效，员工须严格遵守，如有违反将受到相应的处罚。公司将不定期对规章制度进行修订和完善，敬请员工们密切关注。