医院后勤保障部年度工作计划7篇
 
  医院后勤保障部年度工作计划精选篇1
  在新的一年里,后勤保障部将紧紧围绕医院发展的总体目标,坚持强化管理,提升素质,保障临床,服务患者,节能降耗的总目标,充分调动全体后勤人员的积极性,用“二甲”医院的标准开展后勤保障工作,力争后勤与医院同步发展,全力做好临床一线的后勤保障工作。现拟订年度工作计划如下:
  一、科室管理与后勤保障工作:
  1.在科室管理方面,进一步修订各种规章制度,明确划分岗位职责,制订各岗位、各部门的考核细则并严格考核,完善奖惩措施,做到用制度管人,提高工作效率。
  2.针对后勤保障部部分老职工陆续退休,年青职工多的现状,全面加强对全科职工素质的培养,在每周五的例会上,除总结本周工作、布置安排下周工作外,每周安排一次业务知识培训,
内容包括水、暖、电、气、安全生产等,邀请老同志把工作中积累的经验传授给年轻同志,或专业讲师来院授课,逐步提高年轻同志的业务水平和解决问题的能力,使他们得到尽快的成长。使全科同志逐步能胜任后勤保障的各项工作。在保障和服务临床工作方面,我们继续坚持后勤24 小时值班制度,做到随报随修,且报修有登记,修复有反馈,责任到人,奖罚分明。在物资供应方面继续做到按科室计划集中统一下送。
  二、进一步做好节能降耗工作
  1.节能方面。 今年我们将认真做好水、电、氧气消耗量的月 报工作,加强监控,及时反馈到各使用科室,要求各科室节约用水、节约用电、节约用气,降低能耗; 并要求水电工深入各病区巡查检 修,杜绝长流水、长明灯等现象的发生。1.2.降耗方面。去年行政库物资支出降低了37.3%,节省资金1324128.22元,其中办公用品、维修材料实现了零增长,电器材料较去年降低了6.9%,劳保用品较去年降低了27.9%.设备购置费较去年降低了81.3%。
  今年我们将进一步规范采购审批流程,做到按计划采购,对大宗物资的采购实现集中招标采购,确定2-3家供货商。做到货比三家,质优价廉。
  三、加强对外包企业的管理
  新的一年我们将严格按照合同约定,加强对外包企业的管理,实现监管常态化,经常深入临床一线征求意见,及时整改存在的问题,更好地为临床一线服务。
  四、加强岗位培训及设备维护与检测
  1.除加强科室内部培训外,按照市技术监督局要求给特种设备上岗人员办理上岗证,逐步达到一岗双人。
  2.加强对电梯维保公司的监管,定期接受市技术监督局对特种设备的年度检测,对老旧零部件的进行更換,确保电梯设备安全运行; 3.严格执行上级的有关规定,定期对氧气瓶进行试压检验和报废更新,标志明显,台帐齐全,并做好年检工作。
  4.加强与市供电公司的联系和沟通,对全院高、低压配电设备(避雷器、变压器、高低压配电柜的设备)进行常规检测和维修更换,确保全院高低压配电设备在雷雨季节和用电高峰期的安全供电。 5.加强易化学及污水处理站的管理,做到规范运行,合理储存。
  五、设施维修及资产管理工作: 1.为保证和满足医院各科室的供水需求,计划对全院进水总阀门、各分支管道阀门进行全面检修,更换已损坏和失灵的闸阀; 2.拟对三号楼顶层渗漏
进行维修,3.统一向市国资委报废一批已无法使用的固定资产,比如4吨采暖锅炉等
  4.建立健全物资管理台账,防止资产流失。
  六、院容院貌与环境卫生工作:
  1.与区城管局洽谈协商,签订20__年生活垃圾清运与门前三包合同,做好全院生活垃圾清运与门前三包管理工作;
  2.签订医疗废物处置及转运合同,完成医疗废物分类、转运、暂存、交接工作,按有关规章制度对医疗废物实行称重回收及转运。 3.对全院候诊椅进行全面检查维修,对已损坏不能修复的进行回收。
  七、基础建设
  1.完成医附楼、体检中心、康复科改扩建工程。 2.完成家属区“三供一业”移交工作。
  八、做好安全生产、消防工作
  1、按上级消防部门的要求,完成每年一次的消防、电力设施检测,灭火器的更换,消火栓,应急灯、疏散指示牌的维护
  2、按照区消防大队要求,制定我院20__年消防工作计划。与各科室签订安全生产承诺书
  3、充分认识消防工作的重要性和必要性,认真贯彻落实消防工作“预防为主、防消结合”的方针,以对医院财产、病人、职工生命负责的高度,处理好医院消防安全工作与提高医院服务质量的关系,把消防安全纳入科室管理的重要议事日程,采取必要措施,保障消防工作落到实处,为病人和职工营造一个安全的就医与工作环境。
  医院后勤保障部年度工作计划精选篇2
  后勤保障是医院工作的一个十分重要环节,是一项复杂的系统工程,随着医疗改革的不断深入,后勤工作的改革势在必行,立足本职、改变观念意识,抓好以人为本的管理,是医院后勤保障的工作关键。只有以人为本培养职工的主人翁意识,有效地发挥职工的主观能动性、创造性,树立“以病人为中心”的服务意识,才能全面提高后勤服务水平,促进后勤与医疗同步发展。
后勤工作计划
  一、工作思路
  20__年后勤工作思路:围绕一个中心,搞好两个服务。围绕一个中心,即后勤工作要始终围绕医院正常运营这个中心。搞好两个服务,一是搞好为临床工作的服务,为临床工作提供优质保障,二是搞好为员工和患者的生活服务,解决医务人员的后顾之忧,让全院职工以优质的环境和优质的服务为患者服务。
  二、工作目标
  本年度后勤工作的总体目标是:做到四个确保、三个力争。四个确保是:确保医院环境卫生干净整洁;确保医院的办公耗材、物资采购、保管、供应及时到位;确保医院的水电正常供应;确保医院食堂的安全、卫生、丰富。三个力争是:力争进一步完善后勤管理制度、流程、奖惩制度;力争进一步提高后勤服务质量;力争进一步提高医院环境卫生。
  三、工作措施
  1、根据20__年工作经验教训,按照我院的实际情况修改、完善后勤各项管理制度、做到精简实用。
  2、加强后勤职工的思想建设。
  3、加强医院物资、耗材管理。严格执行耗材购进、验收入库、耗材领用手续。
  4、每季度对库房进行盘点,做到账物相符。
  5、节约使用水电。加强全院职工爱护医院财产的公德心,使物品达到最长的使用寿命。
  6、采购物资耗材时严格把守价格关和质量关,做到货比三家价廉物美。
  7、节约使用水电,做到人离(水电)断,防止安全隐患的发生。
  8、做好医院的清洁工作。加强清洁工管理力度,明确职责、责任、严格考核、奖惩分明。以此提高医院清洁质量。
  后勤服务工作将在新的一年里,加强管理,注重实效,继续以医院医疗工作为中心,确保各项工作顺利进行。
  医院后勤保障部年度工作计划精选篇3
  转眼间又要进入新的一年——20__,新的一年是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年,也是我科非常重要的一年。20__年将结束,在岁末的时候,就新一年的工作提前制定了工作计划。计划如下:
  一、抓好院容院貌和两个文明建设
  强化院内外环境卫生的整洁,完善各项卫生工作制度和保洁措施调动广大员工的积极性和主动性,努力提高服务质量做到经常与突击相结合,实行岗位责任制,坚持进行卫生工作检查评比制度。继续努力把全院的卫生各项工作全面推向社会服务代管理,使我院的环境卫生工作落到实处,营造一个干净、整洁、、环境舒适、绿化优美的就医环境。
  二、工作目标
  (一)坚决杜绝重特大刑事案件的发生,不发生重特大医疗事故、消防、交通等安全事故,杜绝集体__事件。
  (二)在安全管理方面,切实落实风险防范措施,设专人负责,发现隐患及时处理。
  (三)加强院内的安全学习、培训管理,每季度对全院职工开展一次法律安全教育,组织职工学习《中华人民共和国安全法》、《安全生产法》及其相关法律、法规,不断增强职工的法律安全意识。
  (四)为了加强院内的安全防范工作,严格落实值班制度,节假日有领导带班,无脱岗、漏岗现象,认真做好值班记录。
  (五)加强对我院临时用工人员的管理,对临时用工人员做到情况明,底数明,管理规范。