创业计划书500字范文
    创业计划书,对于每一个创业者都有着至关重要的作用。创业第一步就是要写好一份优秀的创业计划书。 殖民扩张的影响
    第一章公司基本信息
    一、公司概述
    公司成立于20XX年4月13日,注册资金为3万元。是一家大学生创业股份制有限责任公司,这是一家通过工商登记、公安局备案刻章、质量技术监督管局批准生效的合法公司。它滋生于广西壮族自治区崇左市广西民族师范学院的怀抱,师资力量雄厚,以副教授、研究生讲师等级别的教师作为顾问,本科专业学历的大学生作为指导教师,有员工5人,均为专科以上学历。公司开设高考速成班、中小学基础班、学前兴趣班,以素描、水粉、国画、速写、书法、基础设计为主要教学板块。我们四方团队以“民主:执行”为核心价值,以“学高为师,身正为范”为宗旨。我们不懈努力,顽强拼搏,兢业教学,重塑工作室的形象,以传播,建设崇左文化为目标。齐力打造左江艺术文化培训中心。
    二、公司的性质
    本公司是股份制有限责任公司是一个内部结构设置稳固的小型企业,本公司属于股份制。
    三、公司的发展状况
    目前公司发展正处于初级阶段,主要面向各年龄阶段的在校学生,我们公司已经为各级各类学校的学生做好了充分的准备。我们会为学生创造良好的学习氛围,让你们在以后的学习中,真正的从我们培训中更好的发展自己。
    四、公司文化
    1、目标:奠基崇左、漫延中国
    2、理念:关注学生、专心教学
    3、宗旨:学高为师、身正为范
    4、使命:传播文化、建设文化
    5、愿景:开拓市场,成就未来五、公司主营业务简介
    我们的主营业务是美术培训以高考速成班、中小学基础班、学前兴趣班;以素描、水粉、速写、国画、书法、简笔画、漫画基础设计为教学板块。
    第二章执行方案
    一、创业背景
    近年,随着人们物质生活的不断改善,更多的家长开始注重孩子们的兴趣培养。随着时间的沉淀,家长认识到了课外培训的真正意义在于带给孩子快乐、幸福的童年,并学会与人交际,培养学生的团队意识和协作能力,从而提高个人综合素质,使孩子赢在起跑线上。
    目前,国家也在政策上面加大对艺术文化的重视,国家和教育部也逐步将素质教育进行了改善和进一步的执行,很多高等院校招生也有了一定的素质技能限制。目前在北京的一些优秀学校,已经开始要求其学生在入校时必须要有一定的特长和兴趣爱好。
阴阳师红鬼    在经济比较发达的西方国家,绘画、舞蹈或者音乐、早已经成了每一个孩子必须要掌握的基本技能之一。
    综上所述,今后很长一段时间,针对孩子们的兴趣爱好,全国上下的培训行业都会有很大的发展提升空间。而广西崇左又占尽了天时、地利、人和。崇左本身大学少,可以很好的解决师资方面的问题。而崇左也属于发展中年轻型城市,有广阔的市场。作为边疆城市有较其他地方更开放、更便利、更多的交流、学习机会。
中班数学教案
    二、我们的公司
    我们的公司是一个小型的股份制有限责任公司。公司内部结构简单,设置稳固,具有很大的发展潜力。公司本着“服务人民,服务社会”的创业原则,以“开拓市场,成就未来”为创业精神,积极开展崇左市的服务业务,促进崇左市文化建设,提高广大艺术爱好者的综合素质。
    公司坚持持久发展的理念,把短期目标与长期目标相结合,在打开崇左市这第一市场的基础上,将努力走出左江,把我们的服务对象扩展到全社会的求知学员。同时,也将会视情况增加我们的业务(舞蹈、音乐专业),丰富我们的企业机构。
    三、服务介绍
    以美术培训为主,目前处于发展阶段无论师资力量学校氛围以同行相比都具有较大优势,坐落于大学里,浓厚的大学文化养分是诸多工作室无可比拟的,有着众多大学教师的支持与关怀,我们将会把工作室较好的作品申请版权出版发行、网络销售、开店销售并申请许可证专营权。
    四、团队管理与介绍
登柳州城楼寄漳汀封连四州    我们的团队叫做四方,是一支由大学生组成的年轻的创业团队,是一支充造性的高能的合作来自江苏、广西四个共同的目而组建起司。公司实满活力与创素质,高技团队。我们福建、贵州、省份,因为标走到一起了我们的公行总经理负责制,总经理下设各部门经理,各部门对公司的对应职责负责。
    五、营销策略
    1、广告方面的策略与实施
    策略:公司相关部门负责人在市内进行调查、走访,并与崇左市内各个中小学校方联系,进行沟通,了解情况,根据了解的情况设计出公司的广告进行宣传。
    实施:做出宣传单,名片,并安排人员在各中小学校内进行宣传,或者放学时在校门口进行发传单,而且设咨询点,让更多的家长和学生了解我们公司。 再见了 亲人
    2、建立公司财政成本的构成及收费价格标准的制定
    3、良好招生队伍的策略与措施
    策略;让口才好,应变能力强,组织能力强,能吃苦赖劳的公司内部人员组成良好的招生队伍。并分配到不同的地区进行招生。措施;通过竞聘上岗,给予基本的工资,超过一定范围,超过的部分给予提成,对于表象突出的招生队伍,通过股东大会决定,颁发奖金。以示激励,让招生队伍更好地发挥所长,引入更多生源。
    4、入学方面的策略与实施
    策略;根据学生的不同情况设立接待处,签署入学合同。
    实施;设立报名点,在车站和学校门口设立接待处,入学合同一式三份,由公司,家长及学生达成一致的情况下签下合同,方可正式入学。
    六、投资与财务
    (一)、投资
    项目实施:现有流通资金5000元,安排购买教学器材,教室租金,宣传消费上面
    (二)融资说明
    为保证项目实施;
    1、需要投资方投资的资金
    2、对外借贷(抵押或担保具体实施);
5班口号
    3、投入资金的用途和计划;
    4、希望让投资方参股本公司或与投资方成立新公司;
    5、拟向投资方让出的权益;
    6、预计未来平均每年进资产回报率;
    7、投资方可享有那些监督和管理权力;
    8、公司没有实现项目发展计划,公司与管理层向投资方承担的责任;
    9、投资方以何种方式收回投资,具体方式和执行时间;