医药代表工作岗位职责(10篇)
医药代表工作岗位职责（篇1）
1、负责所辖地区的销售管理工作，建立并管理销售队伍，带领团队实施公司销售政策并完成销售任务；
2、帮助推广专员制定销售任务和安排指标，每月有方案地对代表进行协访工作，准时帮助医药代表解决销售问题；
3、负责团队的日常管理、指导、产品培训及评估：定期组织召开月例会，市场问题分析沟通，组织团队成员产品学问培训；
4、合理安排办事处人员开发任务，推动医院、科室、客户的.产品开发完成进度，确保顺当完成销售指标及实现目标客户销售额的持续增长；
5、负责所辖地区学术会议资讯的收集，依据所辖市场状况，参加、组织、执行和评估；
6、对所辖地区的销售资源进行合理安排，科学管理销售费用；
7、负责所辖地区重点专家的关系网络建立及维护，传递医学信息；
8、所辖市场竞品信息调研，并负责收集、整理、汇报市场信息及竞争对手信息，做好市场调研报告，准时向上级反馈状况；
9、按时完成各项销售报表、销售报告，接受上级的监督；
10、遵守国家制定的法律法规，严格执行公司制定的各项管理规章制度；
11、听从并协作公司及上级领导的工作支配，尽心尽力把本职工作做好。
医药代表工作岗位职责（篇2）
1、进行产品的维护销售，对既有客户客情维护；
2、进行产品的推广、开发，提高产品市场份额；
3、开展市场调查，信息收集反馈客户和市场状况；
4、协作区域经理组织市场推广/学术活动； 医药销售代表
5、完成责任区市场年度销售任务指标。
医药代表工作岗位职责（篇3）
岗位职责：
1、在辖区内终端进行公司产品的推广销售，完成销售任务；
2、依据需要访问客户，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；
3、开拓潜在的终端客户，并对既有的客户进行维护；
4、充分了解市场状态，准时向上级主管反映竟争对手的状况及市场动态、提出合理化建议；
5、制定并实施辖区终端的推销方案，组织各种推广活动；
6、树立公司的良好形象，对公司商业隐秘做到保密。
任职资格：
1、医药、营销相关专业大专以上；
2、有妇科、儿科、消化科等科室资源和销售渠道，喜爱药品销售服务工作，能够适应出差；
3、具有较强的独立工作力量和社交技巧，较好的沟通力量、协调力量和团队合作力量；
4、身体健康，具有独立分析和解决问题的力量。
医药代表工作岗位职责（篇4）
1、在区域经理的领导下，建立目标市场的销售终端网络，完成负责医院的开发和销售开发;
2、负责制定每周客户访问方案与实施，同时进行有效的客户开发、维护与管理工作;
3、开展医院的专业化学术推广活动，如科室会、沙龙等，向医生和患者传递正确的药品信息;
4、保证将公司政策和市场策略落实到客户和销售活动中，准时收集和反馈竞品信息和市场信息。
医药代表工作岗位职责（篇5）
1、负责指定区域的市场开发，建立客户档案及日常维护。
2、负责所属区域的产品宣扬、推广和销售，完成销售的任务指标。
3、负责销售合同的签订、履行与管理等相关工作。
4、协调处理各类市场问题及日常销售事务。
医药代表工作岗位职责（篇6）
一、医药招商代表的主要职责：
1、帮助招商主管负责公司医药产品的招商工作；
2、定期向招商主管汇报工作状况和客户跟踪状况，定期进行工作总结，提高工作方案性
和有效性；
3、根据公司下达的招商任务编写年度、月度招商方案书并负责详细实施；
4、严格执行公司各项规章制度，听从管理；
5、帮助收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新项目、竞争对手、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策供应参考；
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