销售部门业务员工离职流程
  　销售部门业务员工离职流程  　流程  　注意细则  　书面申请  　辞职由本人书面申请，辞退、调离等由辞退（调离）批准部门书面申请，必须注明所辖市场、所辖经销商，以便财务部门协助确认经销商应收款项等  　直接上级意见  　交接等事项完毕，标明计算工资截止日  　销售业务员工辞职表  　附书面申请，由接管人填写，离职人确认，各部门确认意见  　工作（物品）交接  　必须填写销售人员离职交接单  　销售管理部门意见  　协助交接人员确认是否有不符公司规定的对经销商、促销等人员承诺事项  　确认是否有待处理的奖罚事项，若有及时通知财务部门  　财务部门意见  　所辖市场经销商应收帐款余额是否符合公司的赊销政策，是否有其他应收款：如个人借款、因未交发票发生的费用挂帐，并参看人力资源等部门意见需扣款项  　是否有其他应付款：如应付个人款项并参阅各部门奖罚意见及截止工资日期计算发放相关款项  　财务审计部门意见  　核查以上事项手续是否完备，是否还有遗漏事项，备案资料  　人力资源部门意见  　参看各部门意见，若有奖罚意见及时反馈财务部门，有无其他遗留事项，事毕后回馈离职人员、通知财务部门结算时间。
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