宿舍管理规章制度7篇
宿舍管理规章制度7篇
  规章制度中规定工作中的行为规范，可以引导、教育员工约束自己的行为，防止出现不良行为。以下是小编给大家带来的宿舍管理规章制度，希望可以帮助到大家！
  宿舍管理规章制度篇1
  为了加强项目部员工宿舍管理，确保员工财产的安全，给员工创造一个安静、整洁、卫生、舒适的生活环境，特制定本条例：
  一、管理规定：
  1、每位员工配置床位一个，被褥一套(棉被、棉垫、枕头各壹)。
  2、员工必须按照统一编号使用各自的床、卧具等，不得私自随意调换或多占。
  3、集体宿舍床位只限员工本人使用，不得带外来人员来宿舍住宿。
宿舍管理  4、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒，晚上24时后停止一切娱乐活动(特殊情况除外)。
  5、自觉节约水电，爱护公物，不准在墙上乱钉、乱写乱划，损坏(浪费)公物按价赔偿。
  6、自觉将室内物品摆放整齐。
  7、严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动。
  8、严禁在宿舍私拉电源线及电源插头、电炉、使用电饭煲等大功率电器，若有违反者，给予，造成后果者送交唐热处理。
  9、禁止在员工宿舍内酗酒滋事、赌博，凡被查获利用纸牌或麻将在员工宿舍赌博者，给予，无理取闹者，送交唐热处理。
  10、任何人不得私自进入异性房间，若有违反者，给予(因工作原因或检查宿舍除外)
  11、爱护宿舍各类公用设施，保障设施的完好，对人为因素损坏公用设施的，将严惩违纪人，并责令赔偿项目部经济损失;针对个别房间不能举报肇事人的，由其房间员工均分承担赔
偿金。
  12、各房间员工必须将垃圾放入指定的垃圾桶内，不得乱扔、乱放，若有违反者，给予
  13、住宿舍的员工，必须在晚上24：00时之前返回宿舍舍。(工作原因除外)
  14、禁止员工将饭菜带到宿舍就餐，若有违反者，给予。
  15、晚上24：00时，所有宿舍必须关灯休息，若有违反者，给予;因工作需要开灯时，离开后一定要将灯关掉，以免打扰他人休息。
  二、对员工个人要求
  1、保持正常合理的生活规律，养成良好习惯。
  2、及时换洗衣服、床单、枕巾。
  3、个人生活用品、物品按规定摆放有序，整齐合理。
  三、宿舍内卫生由该宿舍全体人员共同负责，实行轮流值日制度。
  宿舍值日生的职责是：
  1、按宿舍卫生基本要求和室内物品摆放标准打扫整理房间。
  2、督促本宿舍员工，按规定摆放物品。
  3、完成本宿舍规定的其他值日工作。
  四、宿舍卫生要求
  1、门窗：门窗洁净，玻璃明亮，无破损，无糊纸及张贴物。
  2、地面：做到“五无”即无痰迹、无水迹、无纸屑、无果壳、无废物等。
  3、墙壁：做到“四无”，严禁“四乱”。即做到无蜘蛛网，无污迹，无手、脚印。严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子。
  4、床：床上用品做到“三齐”：即每天被褥叠放整齐，床单拉平整齐，枕头摆放整齐。
  5、空气：室内空气清新无异味。
  6、宿舍仪容：宿舍面貌应文明、整洁、高雅，室内物品摆放得当、合理，无乱拉绳索、电线，乱晾挂衣物及其他破坏整体形象的物品，不用违禁物品。
  五、宿舍室内物品的摆放标准
  1、床及被子：床上被子应叠成豆腐块状，一律放于床头靠窗位，枕头、枕巾放于其上，床单平整，床上不放其他物品。
  2、床下：在床下每人至多只能摆放三双日常用鞋，且摆放整齐。床下其他物品应盛入纸箱内靠墙整齐摆放。
  3、墙壁：墙壁无张贴图画，无乱挂衣物。
  4、脸盆：脸盆一律放于床架上面。
  5、衣柜：衣柜做到内外有序，即柜内衣物放置有序，叠放整齐;常穿衣服放上面，柜外用品摆放有序。
  6、洗漱用具：统一放在脸盆内
  7、墩布：放置门后桶内
  六、宿舍公共卫生的要求
  1、不在楼道泼水、吐痰、堆放杂物和垃圾。
  2、不向窗外倒水扔东西。
  3、保持厕所、水房清洁，不在水池内倒饭菜，剩饭菜倒于泔水桶内，大小便入池，并做到便后放水冲洗。
  4、保持墙壁干净，不乱涂乱画、乱张贴启事。
  宿舍卫生由项目部副经理负责，每天检查1次(上午9点)，分四个等级(优秀、良好、合格、不合格)或以百分制公布并记录在案。
  宿舍管理规章制度篇2
  目的：为使员工拥有一个安全舒适的休息环境，根据公司宿舍的实际情况，特制定本规定。
  一、员工入住
  1、本公司员工可根据各自情况选择是否在公司宿舍居住，公司有权审核员工是否适合住宿公司宿舍和管理公司宿舍。
  2、但本公司宿舍只提供给本公司员工居住，未经批准不得留宿外来人员。如有需要进入宿舍的一律在企管部进行登记。
  3、有传染病或有不良嗜好者，不得住宿，一经发现要立即报告，并及时采取有效措施。
  4、住宿舍的员工必须服从公司安排的房间和床位，未经批准不得擅自入住或私自更换床位、房间。凡是住宿公司宿舍的员工，必须服从公司管理和遵守《员工宿舍管理制度》，若有违反者，公司将视情况轻重给予不同程度的处罚，最高可取消入住资格并移交公安机关处理。
  5、所有住宿员工因事退房或离职时，到企管部办理取消住宿手续，并交清钥匙、用具等交接手续。在正式离职之日起的2天内在企管部或宿舍长人员的陪同下搬离宿舍。
  6、每晚门卫22：00准时锁公司大门。22：00后非重大理由(出差、重病等)不得出入，如有需要出入的人员必须在警卫室的《外出人员登记表》登记，并由门卫签字批准后将大门锁好。
  二、宿舍规定
  1、严禁在休息时间22:00-06:00宿舍内大声喧哗、练习乐器、播放大功率音响等，影响他人休息，晚上22：30前所有宿舍必须关灯。
  2、严禁自行改装电源插座、更改线路电制。自觉节约用电，注意用电安全，除手机充电器之外，未经公司许可不得在宿舍内使用电热管、电炉、电饭煲、电壶、电暖器等其它家用电器。凡发现宿舍存放有以上等高耗器具的，均视为正在使用处理，除没收器具外，并予以。
  3、严禁拉帮结派、挑衅、起哄闹事。
  4、严禁私藏公共物品，贮存有毒、易燃、易爆、凶器、武器及其它违禁物品。
  5、严禁赌博、酗酒、打架、盗窃及其它违法乱纪行为。
  7、严禁无故摆弄和自行移动消防器材。
  8、严禁翻弄他人的行李及衣物等，违者视为偷窃行为。
  9、最后离开宿舍的员工必须将灯管、门窗关好。
  10、严禁饲养任何动物。
  三、卫生值日
  1、公司宿舍实行宿舍长负责制,宿舍长由住宿舍的员工推举并报公司同意后产生，宿舍长负责安排宿舍卫生值日表,监督卫生值日员工作，检查房间设施,申报日常维修,检查排除安全隐患，安排入职人员床位,清点离职人员物品，组织宿舍定期卫生大扫除等。
  2、宿舍全体人员按照宿舍长安排的值日表轮流充当卫生值日员，卫生值日员负责当天的宿舍卫生打扫和保洁，提醒各员工按要求整理个人床铺、物品，力求整齐划一。
  3、公司办公室每月不定期进行宿舍安全、卫生等方面检查，对存在的安全隐患、卫生死角及时提出整改意见，限期处理完毕。对检查中连续不合格的，予以通报批评并全体，情节严重的取消住宿资格。
  四、物品管理
  1、宿舍配备的设施物品,由宿舍长进行监管。入住后由公司指派专人进行清点后与宿舍长进行确认,确认文档一式两份,公司存档一份,宿舍张贴一份。
  2、宿舍内非私物品由宿舍长负责保管，员工不得私自拆换、占用、损坏。
  3、宿舍内非私设施,非自然损坏的由责任人照价赔偿，不能明确责任归属的由宿舍内人员平摊赔偿费用，自然损坏及时报公司维修。
  4、宿舍内非私设施,未经宿舍长批准,不准私自搬离宿舍,否则从工资中作价扣出。
  5、宿舍内个人物品须按规定摆设，贵重物品和证件等(如现金、贵重饰品及其他物品)自己妥善保管，如有丢失，责任自负。自觉爱护公物，损坏公物照价赔偿;禁止在地面、墙壁、阳台上乱贴、乱挂、乱涂、乱画，禁止私自凿洞、打钉、拉线等。