2022妇产科护士长述职报告
【篇一】2022妇产科护士长述职报告
20XX年对妇科室来说是不平凡的一年，在集团公司和医院护理部的领导下，我们室同心同德，团结协作，共同完成了各项护理工作。这一年，我们新引进两名护士，对她们进展了严格的带教。这一年，在院领导的关心下，扩大了医生诊室和区域，我们全体护理人员齐心协力，发挥才智，对新开的诊室和室合理布局，打造温馨舒适的就医环境。这一年，打算生育的准入，我们新建人流手术室，迎接了两次区打算生育检查，我们和医生严密协作，梳理流程，顺当通过检查。20XX年对妇科室来说又是辉煌的一年，我们严格执行护理操作规程，加强护理根底理论和根本操作的学习；夯实优质效劳理念，待患者如亲人；没有消失重大的护理过失和事故。全年完成人次-，同比增加-，完成手术人次-，同比增加-。
一、坚持以护理质量为主线，提升护理工作质量
1、制定各级护理人员职责和各班职责，分工明确，责任到人。
20XX年手术增多，药流也开头实施。我们针对这些工作进展了分工，手术患者从进室开头，全程有人护送迎接，实行无缝护理，确保安全。药流患者定班次观看，每一个小时巡察一次，对在院期间的病情变化做到
心中有数，准时向医生反应。
2、坚持实行交接班制度，查对制度，手术患者身份识别制度，护理安全缺陷上报制度。
3、护理培训及考核力度增加，护理人员职业素养逐步提升。
依据年初制定的三基理论、技能培训与考核打算，今年我们乐观参与医院的各种业务学习和操作培训，每个护士都通过了考核。每月进展一次结合妇科专业和护理根底理论的学习，并对学习内容进展考试。
4、加强新员工带教，尽快把握专科技能。
今年我科引进两名护士，安排高年资的护士进展带教。依据护理部制定的新人带教手册，结合妇科特点进展修订，对新人的素养，护理理论，专业操作等方面入手，手把手教授，使她们尽快把握妇科各种常见病的护理和专科仪器的操作。
5、努力查护理安全隐患，确保患者在护理过程中的一切安全。
今年查护理安全隐患有墙角防磕碰隐患，雾化机防报警隐患，水循环仪器防碰伤隐患等等。
二、坚持以人为本，以病人为中心的人性化护理，提升效劳工作
1、用礼貌用语迎接和欢迎病人，面带笑容，和气亲切。屡次受到患者真情欣赏。
2、为手术患者供应卫生用品和术后食品，亲自送到她们手上。
3、购置耦合剂加温器，避开因冬天低温对患者造成不适。
4、手术后有陪伴的病人送到家属身边，没有家属的患者护士扶着患者，亲自送到输液室，并且进展卫生宣教。
三、加强人文训练，提倡团结友爱，互帮互助
1、乐观参与医院的各项活动，在护士节演讲竞赛中获得三等奖。放弃休息时间，乐观参与排练，为医院年会奉献美丽欢快的舞蹈。
2、科室年轻人多，有时不免有冲突，发觉苗头准时谈话，帮忙年轻人树立团队精神，相互敬重，相互帮忙，营造团结友爱，互帮互学的正能量气氛。
3、由于热忱效劳，患者感谢送红包。护士屡次拒收。对不能退还的红包准时上交上级领导，表达了室护士高尚的道德情操，也是我们践行优质护理效劳带来的成果。
四、存在缺乏
1、存在护理工作只重视疾病护理，对患者心理、社会等重视不够，治理督查不到位。
2、护理人员专业素养及专科水平有待进一步提升；与护理人员年资低、学历浅，专业理论及操作技能水平不高有关。
【篇二】2022妇产科护士长述职报告
跨越20XX年，我们马上迎来的是20XX年，是令人激-情兴奋的一年，新的一年是美妙的，令人憧憬的，但要走好就必需清晰过去的一切是否完善，因此现将本人一年来的工作总结如下：其阅历及教训会指导我们今后
的思路，带着全体妇产科护理人员22人为提高护理工作水平而拼搏奋斗。
在政治思想方面，我们始终以“XX”重要思想作为引领我们科室各项工作的航标，坚固树立科学进展观，坚持以人为本的工作思路，在院长和各级主管部门的正确领导下，紧紧围绕全年工作目标，不断强化内部治理，深化运营机制改革。通过全科室干部职工的共同努力，我科室迎来了进展的时期，、住院人次均创下历史新高，业务量持续增长，经济效益、社会效益大幅度攀升，同时我们始终坚持全心全意为人民效劳的主导思想，坚持改革、进展和进步，不断提高自己和全科室人的政治理论水平。乐观参与各项政治活动、维护领导、团结同志，具有良好的职业道德和敬业精神，工作勤勤恳恳，任劳任怨、社会评价口碑很好。
我知道任何一个科室工作的开展，都离不开相关科室的协作支持，如作各项帮助检查、病人的护理睬诊、仪器的相互借用等等，都离不开相关兄弟科室的支持与帮忙，所以在平常的工作中我非常注意各科室之间的沟通和合作。处理好彼此间的关系，尽可能的削减摩擦和冲突。
公正、公正，不能戴有眼镜，厚此薄彼。工作中我常常广泛听取医护人员的意见，准时订正工作中的失误和偏差；让护士参加病房治理，增加她们的主体意识和责任感。我认为只要护士长作风民-主、宽宏待人，下属护士心理就会产生安全感，就不担忧“穿小鞋”、“抓辫子”，心情舒服，有利团结，增加分散力。在工作中我对她们的要求很严，但在严要求的同时也赐予护士生活中的关怀与帮忙，我仔细观看和了解护士们在工作
中的一言一行、一举一动，发觉困难准时帮忙解决，通过长时间的沟通和合作，我们之间已经有了很大的默契，彼此关系处理得很是融洽和-谐在处理好和患者之间的关系上，我常常和患者沟通，了解各项工作落实状况及护理效劳状况，了解病人的康复状况。定期进展满足度调查，仔细接待患者的各种投诉，虚心听取意见并准时反应，深入调查了解，尽量协调护患纠纷，缩短护患之间的距离，削减和避开医疗纠纷的发生。对于护士工作中的缺点和缺乏，我会给与急躁的讲解和深刻的批判为了能当好科室带头人，在工作中，我深切的熟悉到一个合格的妇产科护士长应具备的素养和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过订阅大量业务杂志及书刊，学习有关妇幼卫生学问，写下了端详的读书笔记，丰富了自己的理论学问。通过我的努力现在已经学习和把握应用于临床的一系列新的检查、诊
护士长述职报告断、和护理方法以及新的医疗、护理设备的应用，并带着全科人员加强护理新学问、新理论、新技术的学习。
工作中我深知，要想一个科室能够和-谐、上进、有分散力、出成绩，就必需要具备正确的治理技巧，所以工作中我常常做护士思想工作，了解和把握护士的心理。赏罚清楚，优秀突出的地方多在公众场合表扬，发觉缺点应准时制止，一对一的当事人个别谈话查缘由、吸取教训。绝不将护士分为“好的”与“坏的”，我确信每个人身上都有优点和缺乏，重要的是鼓舞优点，克制缺点。任何时候都损害护士的自尊心，绝不当众训