离 职 证 明
    兹证明____________（身份证号码：____________________）自______年____月____日入职我公司，在我单位________部门担任_________一职，至______年____月____日由于个人原因申请离职。在职工作期间不怕苦不怕累，无不良表现，公司准予离职，双方确认终止劳动关系。现已办理完所有离职手续，已与本公司无任何劳动关系。
特此证明。
                                ____________公司（盖章）
                                            年  月  日

离职证明模板
    兹证明赵某（身份证号码：110109************）自2017年2月19日入职我公司，在我单位餐饮事业部门担任接待员一职，至2019年5月2日，由于个人原因申请离职。在职工作期间赵某
注重团队合作，认真负责，无不良表现；经协商一致，公司准予离职，并已依法解除劳动关系。现已办理完所有离职手续，无任何劳动纠纷。
    赵某因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。离职证明格式
                                单位（盖章）
                                            年  月  日
离职证明范本
    兹证明包某（身份证号码：130631************）原系我公司广告策划部门员工，担任企业策划职务，在职时间为2017年4月19日至2019年2月1日，由于个人原因申请离职。在职工作期间包某业务知识扎实，能认真完成各项任务，无不良表现；经公司慎重考虑，准予离职，并已与我公司解除劳动关系。现已办理完所有离职手续，已与本公司无任何劳动关系。
    包某因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
                                企业（加盖公章）
                                            年  月  日

离职证明书范文
    兹证明王某某（身份证号码：110101************）原系我公司信息网络部门员工，担任技术专员职务，在职时间为2016年2月29日至2018年10月23日，由于个人原因申请离职。在职工作期间王某某为人随和，服务态度非常好，无不良表现；公司准予离职，并已依法解除劳动关系。现已办理完所有离职手续，双方无任何经济和劳动纠纷。
    王某某因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
    特此证明。
                                人力资源部（加盖公章）
                                            年  月  日
离职证明相关法律规定及内容格式说明：
1、《中华人民共和国民典法》规定，解除或者终止劳动合同，用人单位应当为劳动者出具解除或终止劳动合同的证明。
2、离职证明中除了劳动者的个人信息外，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、担任职务、在本单位的工作年限等信息。
3、如工作交接完毕，用人单位不依据法律规定给已辞职员工或离职人员出具解除或者终止劳动合同的书面证明，需依法承担相关经济赔偿职责，具体赔偿标准可咨询律师。
4、离职证明在劳动者应聘新职位时会用到，为了避免用工风险，很多用人单位在员工入职时，会要求劳动者提供原用人单位出具的《解除或终止劳动合同证明》。除此之外还可以凭离职证明领取失业保险金。