背景
培训协议本协议书旨在就公司为员工提供培训的费用支付进行约定，确保双方权益。
双方
本协议由以下双方签署：
雇主（以下简称"公司"）：
- 公司名称：
- 地址：
员工（以下简称"受训员工"）：
- 姓名：
- 职位：
培训费用
1. 公司同意支付受训员工参加培训所需的费用，包括但不限于以下项目：
- 培训课程费用
- 学杂费
- 交通费
- 住宿费
- 餐饮费
2. 受训员工参加培训时产生的额外费用，如额外课程、实践项目等费用，须事先取得公司书面同意。
费用支付
1. 公司将在受训员工提供相应费用凭证后，按照以下方式支付费用：
- 支票支付：受训员工提供有效的银行账户信息后，公司将通过邮寄支票的方式支付费用。
- 银行转账：受训员工提供有效的银行账户信息后，公司将通过银行转账的方式支付费用。
2. 受训员工须提供完整且准确的费用凭证，包括培训费用的明细及等相关文件。
3. 公司将在收到费用凭证后的十五个工作日内完成支付。
返还义务
1. 如果受训员工在培训结束后立即离职，且受训期间不足一年，公司有权要求受训员工返还相应的培训费用。
2. 返还的金额将根据受训员工受训时间的比例来确定。具体计算方式如下：
- 受训时间不足三个月：返还全部培训费用。
- 受训时间超过三个月但不足六个月：返还50%的培训费用。
- 受训时间超过六个月但不足一年：不进行费用返还。
其他条款
1. 本协议生效后，任何一方未经对方书面同意，不得擅自解除或修改本协议。
2. 本协议一式两份，双方签字盖章后各持一份。
签署
公司代表签字：________________
受训员工签字：________________
日期：________________
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