篇⼀
今年以来，根据上级⾏的要求，营业部开展了学习《守则》及合规⽂化专题教育学习活动，这充分表明了上级⾏对《守则》的学习以及合规管理⼯作的重视。现在我就学习《守则》、执⾏《守则》等⽅⾯情况，述职如下:
⼀、学习《守则》的基本情况
为切实提⾼依法合规经营的⾃觉性，变经营管理理念，树⽴依法合意识，提⾼全⾯风险管理能⼒和内控案防⽔平。我按照营业部部署参与了学习《守则》及合规⽂化专题教育学习活动。⼀是参加动员会后，先⾏进⾏了⾃学，学习总区⾏营业部三级领导的动员讲话，《守则》原⽂，并⾃觉地记录了学习笔记，⼆是学习结束后，参加了以学《守则》⽤《守则》的⼤讨论活动。三是参加学习《守则》的考试。通过这次主题教育活动，进⼀步提⾼了风险防范意识，强化了合规操作的意识，并且明晰了岗位的责任以及这次主题教育活动的意义和重要性。
通过学习深刻体会到，任何差错、风险、问题和案件的发⽣，都不是⼀朝⼀⼣突然形成的，都会经过从
⼩到⼤、从量变到质变这⼀客观⾃然规律。通过学习进⼀步认识到依法合规经营对我⾏经营管理的重要性和紧迫性，深刻认识到违规经营的危害性。我深知依法合规经营是现代商业银⾏经营管理的基本原则，也是坚持正确的经营⽅向的保证，更是⾦融企⾃我发展⾃我保护及防范⾦融风险的根本所在。到了⾃我正确的价值取向与是⾮标准，准了⼯作⽴⾜点，增强了合规办理和合规经营意识，通过对相关制度的深⼊学习，对提⾼⾃⼰的业务素质和执⾏制度的⾃觉性有了更⾼的要求，为识别和控制业务上的各种风险增强能⼒，积极规范操作⾏为和消除风险隐患，树⽴对农⾏改⾰的信⼼，增强维护农⾏利益的责任⼼和使命感及建⽴良好的合规⽂化都起到了极⼤的帮助。
⼆、执⾏《守则》情况
1、能注意加强学习，增强依法合规经营的理念
加强对员⼯和⾃⾝的风险防范教育，认识到社会的复杂性和银⾏经营风险的普遍性，认识到银⾏本⾝就是⾼风险⾏业，必须把风险防范放在第⼀位。能从⾃⼰的岗位做起，⾃觉遵守各项规章制度，⾃觉抵制各种违纪、违规、违章⾏为，根除以信任代替管理，以习惯代替制度，以情⾯代替纪律，珍惜⾃⼰的职业⽣涯，视制度如⽣命，纠违章如排雷，增强风险防范意识和⾃我保护意识，提⾼规范操作，从源头上预防案件的发⽣。
2、严于律⼰，率先垂范
在⼯作中、⽣活中，我严格要求⾃⼰，以《守则》的内容和标准衡量⾃⼰的⾔⾏，⾃觉遵守党的政治纪律和⾦融法律、法规，在部门中讲⼤局、讲原则、讲团结。在⼯作和⽣活中，要求同志们做到的，⾃⼰⾸先做到，要求同志们不做的，⾃⼰坚决不做。事事处处以⼤局为重，以集体和员⼯利益为重，以党和国家、农⾏利益为重。同时，严格要求本部门其他同志严格按照规则办事，不论是下基层还是解决基层问题都要秉公办理，严谨徇私舞弊，并要解决。在同事中积极倡导互相监督互相提醒，构建和谐团队。
3、加强内控管理，坚持两⼿抓
从近⼏年⾦融系统发⽣的经济案件来看，“⼗个案件九违章”有章不循，违规操作，检查不细，监督不⼒，实属重要根源，
⽆数案件、事故、教训，都反应出内控管理还存在⼀定的漏洞。正是制度的不完善，才导致⼀些⼈有机会钻空⼦，从⽽给国家资⾦造成损失。所以，平时注意不断完善各种管理办法，认真扎实地贯彻执⾏案件防范责任制的规定，强化内部防范机制，努⼒做到在规范的前提下办理业务。坚持⼀⼿抓经营发展中⼼⼯作不动摇，⼀⼿抓内控案防管理基础不松劲，依法合规稳健经营，时刻绷紧内控案防这根弦不放松，牢固树⽴风险识。银行述职报告
4、组织实施本部门的合规⼯作
以《守则》为依据，⾼标准要求员⼯。在对照部门岗位职责和相关规章制度，认真对⼯作进⾏⾃查时，发现问题及时研究解决；对已发现问题隐患能做到及时预警，及时整改。切实提⾼部门员⼯依法合规经营的⾃觉性，进⼀步教育和引导员⼯转变经营管理理念，树⽴依法合意识，提⾼全⾯风险管理能⼒和内控案防⽔平。
《守则》检查教育活动与案件专项治理⼯作、企业⽂化建设是我部合规⼯作的重要组成部分。在开展《守则》检查教育活动的同时，⼀是配合开展案件专项治理⼯作，对照制度深查过去⼯作中存在的违规违章⾏为，合规操作。⼆是将《守则》检查教育活动与推⾏iso9000质量管理⼯作相结合，根据⼯作的实际情况，对每种业务、每个岗位、每项⼯作的流程进⾏进⼀步的完善，努⼒实现规范管理、持续改进，规范部门的各项管理和业务操作，为推⾏精细化管理提下良好基础。
三、存在问题及努⼒⽅向
对运⽤科学发展:
⼀是观指导和推动合规经营的⽅法掌握还不够。⼆是执⾏各项规章制度有时有松懈现象，合规管理还存在⼀定的问题。三是部门作风抓得不够到位，致使部门员⼯⼯作效率不够⾼、协调沟通不够好。四是执⾏⼒不够强，精细化管理不到位：表现在团队精神不强、信息反馈慢、办事效率不够⾼等执⾏⼒问题。
在今后⼯作中，我要认真总结和分析以往的过失，进⼀步解放思想，转变观念，加强管理，努⼒提⾼执⾏⼒及精细化管理⽔平，依法合规经营，努⼒搞好本职⼯作，为我部各项业务发展的健康发展做出更⼤的贡献。
篇⼆
古⼈云:⽆规矩，不成⽅圆。对于⾦融⾏业来说更是如此，健全的风险管理机制，成熟的内控合规⽂化，是银⾏业赖以⽣存长期发展的基础和核⼼，是防范⾦融案件的关键，⾄此要构建未来和谐的招⾏，就要积极倡导合规⽂化，认真学习合规体制，不断提⾼⾃⾝综合素质和执⾏能⼒。
⼀、合规是银⾏业长效发展的基础
银⾏业的合规⽂化建设是⼀项⼯程浩⼤的⼯程，合规风险的有效管理不仅能促使银⾏例规经营，还能有效提升银⾏的良好信誉、品牌价值和核⼼竞争有⼒，如果没有相应的合规规制建设和例规⽂化的渗透，银⾏业务管理的垂直和组织结构的扁平化，可能会加剧银⾏各环节的失控，使银⾏的内部控制机制失效。
⼆、合规是提⾼银⾏经济效益的需要
加强银⾏业合规⽂化教育的主要⽬的，是通过提⾼企业的凝聚⼒、向⼼⼒，降低⾦融风险，实现企业
效益的化。在追求业务发展的同时重视业务的风险可控性，防⽌出现为了⽚⾯追求业务⾼速增长⽽忽视风险防范。宁愿不发展，不要盲⽬发展，要结合⼯作实际，制订⼀系列相关规章制度，确保在办理业务的过程中有章可循，确保每⼀个环节都不出现问题。
我们作为银⾏的⼀份⼦，是合规⽂化的主体。银⾏业的发展是否合规与员⼯是否具备⼀定的的⽂化修养，是否诚实守信、依法合规、遵章守纪、尽职程度等有着直接的关系。作为我们，应从以下⼏点提升⾃⾝的休养，确保银⾏的合规建设。
1、爱岗敬业、⽆私奉献
爱岗敬业是各⾏业中最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟⼤。就个⼈⽽⾔，⼯作是⼀个⼈赖以⽣存和发展的基础保障。就银⾏⽽⾔，企业要发展，要在这个竞争激烈的⾦融业中不断强⼤，⽴于不败之地，则需要每⼀职员的⽆私奉献精神。
作为⼀个⾦融单位的职员更应加强⾃⼰的职业道德，如果没有良好的职业道德，就难于为⼈民服务，就谈不上⾃⼰的事业，也就没有单位事业的兴旺，就没有个⼈事业的发展，也就失去了⼈⾝存在的社会价值。讲求职业道德还需⼰在⼯作中不断地加强学习，时刻按照职业规范去要求⾃⼰，努⼒⼯作，才能使⾃⼰⽴于不败之地。
2、加强业务知识学习、提升合规操作意识
作为⼀名银⾏业普通的员⼯，切实提⾼业务素质和风险防范能⼒，全⾯加强结算质量与结算速度是会计⼈员最为实际的⼯作任务。在银⾏业竞争⽇趋激烈的形势下，我清楚地意识到：作为⼀名会计⼈员，应虚⼼学习业务，⽤⼼锻炼技能，只有迅速、⾼效的结算质量才能为我⾏争取更多效益，赢得更好的社会形象。
加强合规操作意识，并不是⼀句挂在嘴边的空话。各项规章制度的建⽴，不是凭空想象出来产物，⽽是在经历过许许多多实际⼯作经验教训总结出来的，只有按照各项规章制度办事，我们才有保护⾃已的权益和维护⼴⼤客户的权益能⼒。
3、增强规章制度的执⾏与监督防范案件意识
银⾏的规章制度的执⾏与否，取决于⼴⼤员⼯对各项规章制度的清醒认识与熟练掌握程度，有规不遵，有章不遁是各⾏业之⼤忌，作为⼀名会计⼈员，应当正确办理每⼀笔业务，认真审核每张票据，正确办理每⼀笔业务，严格执⾏业务操作系统安全防范，抵制各种违规⾏为，坚持始终按规办事。只有制度得以实施，资⾦安全防范才有保障
近年来，⾦融系统发⽣的经济案件，防范⾦融犯罪的⼀道重要防线就是思想⽅⾯的教育，既要进⾏正⾯教育，⼜要坚持经常性的案例警⽰教育，经常警⽰⾃⼰“莫伸⼿，伸⼿必被捉”，⾃觉做到常在河边⾛，就是不湿鞋。健全规章制度，严格内部管理，是预防经济案件的保证。作为⼀名会计⼈员，应不
时进⾏学习，做到明职责、细制度、严操作，有效的事前防范与监督是预防经济案件的重要环节。
合规操作重于泰⼭，只有做到⼈⼈讲合规、处处显合规，才能将各种隐患消灭在萌芽状态，铸变企业成功的基⽯，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。
篇三
根据上级⾏的要求，营业部开展了学习《守则》及合规⽂化专题教育学习活动，这充分表明了上级⾏对《守则》的学习以及合规管理⼯作的重视。现在我就学习《守则》、执⾏《守则》等⽅⾯情况，述职
⼀、学习《守则》的基本情况。
为切实提⾼依法合规经营的⾃觉性，转变经营管理理念，树⽴依法合意识，提⾼全⾯风险管理能⼒和内控案防⽔平。我按照营业部部署参与了学习《守则》及合规⽂化专题教育学习活动。⼀是参加动员会后，先⾏进⾏了⾃学，学习总区⾏营业部三级领导的动员讲话，《守则》原⽂，并⾃觉地记录了学习笔记，⼆是学习结束后，参加了以学《守则》⽤《守则》的⼤讨论活动。三是参加学习《守则》的考试。通过这次主题教育活动，进⼀步提⾼了风险防范意识，强化了合规操作的意识，并且明晰了岗位的责任以及这次主题教育活动的意义和重要性。
通过学习深刻体会到，任何差错、风险、问题和案件的发⽣，都不是⼀朝⼀⼣突然形成的，都会经过从⼩到⼤、从量变到质变这⼀客观⾃然规律。通过学习进⼀步认识到依法合规经营对我⾏经营管理的重要性和紧迫性，深刻认识到违规经营的危害性。我深知依法合规经营是现代商业银⾏经营管理的基本原则，也是坚持正确的经营⽅向的保证，更是⾦融企⾃我发展⾃我保护及防范⾦融风险的根本所在。
通过此次合规教育活动，到了⾃我正确的价值取向与是⾮标准，准了⼯作⽴⾜点，增强了合规办理和合规经营意识，通过对相关制度的深⼊学习，对提⾼⾃⼰的业务素质和执⾏制度的⾃觉性有了更⾼的要求，为识别和控制业务上的各种风险增强能⼒，积极规范操作⾏为和消除风险隐患，树⽴对农⾏改⾰的信⼼，增强维护农⾏利益的责任⼼和使命感及建⽴良好的合规⽂化都起到了极⼤的帮助。
⼆、执⾏《守则》情况
1、能注意加强学习，增强依法合规经营的理念。加强对员⼯和⾃⾝的风险防范教育，认识到社会的复杂性和银⾏经营风险的普遍性，认识到银⾏本⾝就是⾼风险⾏业，必须把风险防范放在第⼀位。能从⾃⼰的岗位做起，⾃觉遵守各项规章制度，⾃觉抵制各种违纪、违规、违章⾏为，根除以信任代替管理，以习惯代替制度，以情⾯代替纪律，珍惜⾃⼰的职业⽣涯，视制度如⽣命，纠违章如排雷，增强风险防范意识和⾃我保护意识，提⾼规范操作，从源头上预防案件的发⽣。
2、严于律⼰，率先垂范。在⼯作中、⽣活中，我严格要求⾃⼰，以《守则》的内容和标准衡量⾃⼰的⾔⾏，⾃觉遵守党的政治纪律和⾦融法律、法规，在部门中讲⼤局、讲原则、讲团结。在⼯作和⽣活中，要求同志们做到的，⾃⼰⾸先做到，要求同志们不做的，⾃⼰坚决不做。事事处处以⼤局为重，以集体和员⼯利益为重，以党和国家、农⾏利益为重。同时，严格要求本部门其他同志严格按照规则办事，不论是下基层还是解决基层问题都要秉公办理，严谨徇私舞弊，并要解决。在同事中积极倡导互相监督互相提醒，构建和谐团队。
3、加强内控管理，坚持两⼿抓
从近⼏年⾦融系统发⽣的经济案件来看，“⼗个案件九违章”有章不循，违规操作，检查不细，监督不⼒，实属重要根源，⽆数案件、事故、教训，都反应出内控管理还存在⼀定的漏洞。正是制度的不完善，才导致⼀些⼈有机会钻空⼦，从⽽给国家资⾦造成损失。所以，平时注意不断完善各种管理办法，认真扎实地贯彻执⾏案件防范责任制的规定，强化内部防范机制，努⼒做到在规范的前提下办理业务。坚持⼀⼿抓经营发展中⼼⼯作不动摇，⼀⼿抓内控案防管理基础不松劲，依法合规稳健经营，时刻绷紧内控案防这根弦不放松，牢固树⽴风险识。
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