证明书模板
兹证明 ____________先生(女士)是我单位职工，工作年限___________ 年，在我单位工作___________ 年，职务为___________，岗位为 ___________，工作性质为(正式制___________ ;合同制 ___________;临时制___________ ;其他___________ )，职称为___________，该员工是否有违规违纪行为(有 ;无 )。
其身份证号码为：
其平均月收入为人民币___________(大写)元
填表人签字：
证明单位(盖公章)
20xx年xx月xx日
证明书模板2
兹有我公司(xxxx公司)员工xxx，身份证号码：xxxxxx，在我司工作xx年，任职xx部门xx经理(职位)，年收入为人民币xxxxx元。
特此证明!
xxxx公司(加盖公章)
20xx年xx月xx日
证明书模板3
致：开福区工商局
我公司委托本公司员工 到贵局办理 工商查询 事宜，对受托人在上述事项过程中所签署的有关文件,我司均予以认可,并承担相应的法律责任.请贵局给予协助，谢谢！ 委托期限： 年 月 日至 年 月 日 委托人：XXXX公司
年 月 日
证明书模板4
姓名___________ 性别___________ 年龄_________ 工作单位 症状：
诊断：
建议休假： 自201 年______月______日至
医疗单位盖章
姓名___________
症状：
诊断：
建议休假：
医疗单位盖章
201 年_______月 日止 共_____天 医 师 病情证明书 性别___________ 年龄_________ 工作单位自201 年______月______至201 年______月______止共_____天医 师
证明书模板5
XXX系我行个人助学贷款客户（身份证号：000000000000000000），于20xx年X月X日向我行申请个人助学贷款，20xx年X月毕业后参加工作，每月按时足额还款，但从20xx年X月至20xx年X月累计有X次逾期记录，单月最高逾期总额为X元，已于20xx年X月X日全额结清贷款本息。
逾期原因为20xx年X月份工作调动（调往所在工作单位乡镇办事处长期出差），无法正常还款。此外，当时手机丢失，老家家庭固定电话停用，导致与银行沟通不畅，误认为账上余额足以支付利息，产生逾期后无法及时收到银行还款提示。发现问题后，主动与银行联系，第一时间结清所有金额。
特此证明，该客户逾期为非恶意拖欠。
中国银行股份有限公司XX支行个人金融部20xx年XX月XX日
证明书模板6
填表日期年 月 日本表粗框内各栏务必填写，不得遗漏离职证明书
姓名 出生日期年月日性别□男□女身分证号码 住址 电话 离职当月工资 离职： 年月日实际工作地县（市）离职原因（本栏仅可勾选一项）一、非自愿离职：□关厂□迁厂□休业□解散□受破产宣告劳动基准法第十一条：□一款□二款□三款□四款□五款劳动基准法第十四条第一项：□一款□二款□三款□四款□五款□六款□劳动基准法第十三条但书□劳动基准法第二十条□定期契约工作期满：自年月日至年月日二、□自愿离职三、□其它（勾选此项者，务必文字说明）(身分证复印件正面黏贴栏)(身分证复印件背面黏贴栏)投保单位证明栏(★离职证明由投保单位出具者请填本栏)
(请加盖印信或章戳)投保单位名称：
保险证字号：投保单位电话：投保单位地址：本表粗框内所记载资料内容，业经投保单位复核无误，如有不实愿负一切法律责任。投保单位联络人： 联络电话：主管机关证明栏(★离职证明由地方主管机关出具者请填本栏，并请加注开具原因)主管机关名称：(请盖印信或章戳)申请人自行释明栏（★离职证明向投保单位及劳工行政机关申请无法取得者请填本栏），如有不实愿负一切法律责任。申请人 (签章)※本表以投保单位填写为原则，若同意由离职员工自行填写，请投保单位务必确实检查有无遗漏或记载缪误，经核对无误后，再加盖印信或章戳，以示负责。
证明书模板7
XXXX工商行政管理局:
兹委托张XX同志代表我单位来贵局办理我方与
ＸＸＸＸＸＸＸＸ单位抵押物登记手续.
委托单位 （公章） 法定代表人：李XX
有限期限：XXXX年 XX月 XX日至XXXX年XX月XX日
证明书模板8
证 明 兹有我单位XXX、XXX同志于20xx年5月1日已调到XX县扶贫信息服务中心工作，该同志的医疗保险已缴纳到20xx年4月30日，从20xx年5月1日起，由调入单位办理其后续相关缴纳手续。离职证明书
特此证明。
XX县XX小学
20xx年6月21日
证明书模板9
兹股东证明：
根据中华人民共和国公司法及自然人项目合伙合作规定，现 同志/女士（身份证号： ，学校 ）自愿成为天运成企业咨询管理有限公司，贵州大学生投资俱乐部（以下简称：俱乐部）投资股东。其投资股东金额为： 万元，所占股份额为： 股（小写）， 股（大写），所占具体股份按照《俱乐部股份分配制度》计算。
所有股东严格遵守以下条例
1、股东必须遵守《俱乐部入会宣言》。
2、股东必须遵守《俱乐部管理条例》。
3、股东必须遵守《俱乐部章程》。
4、所有股东可在俱乐部任职，俱乐部给予任职股，但需经过考核，并且定时完成任务，不然退出俱乐部职务。
5、所有任职股东，若为俱乐部做出重大贡献，经董事会成员一致决定，可以成为俱乐部董事会新成员，可以给予一定的创业股份。
6、本股份授权书，只占有天运成企业咨询管理有限公司旗下俱乐部股份，俱乐部所有财务，发展，管理独立。即日起按照股东法规享受相关权利义务，齐心协力，将大学生投资俱乐部事业推向前进，根据大学生投资俱乐部的股东代表大会行使权利，若股东投入新的资金，或者股东在俱乐部任职，给予新的股份，需重新签订股份证明书，本股份严格按照《俱乐部股份分配制度》分配股份。注：股东证明不得涂改，否则无效！投资有风险，每个股东按照自己的投资金额股份承担相应的责任及享受相应分红权。定期参加股东大会，监督行使股东权利，股权及股份根据事业发展规划由股东代表大会民主决定。
特此证明
授权人： 股 东： 贵州大学生创业投资俱乐部(盖章)20xx年 月 日股份分配制度
7、为了完善俱乐部股份分配，让每位股东得到应有的回报，特此制订本制度。
8、俱乐部股份分为三大部分，创业股、投资股和在职股。
9、创业股站总股份的20%。
10、投资股站总股份的`50%。
11、任职股站总股份的30%。
12、创业股：一、前期创业者为创办俱乐部所付出给予的回报，主要针对董事会成员，根据前期所做的贡献，综合董事会一致决定，给予股份。二、后期的在职人员，在俱乐部发展期间，为俱乐部做出了巨大的贡献者，为回报该工作人员的贡献，特此给予的股份奖励。（注：创业股具有永久性、转让性、固定性、继承性），（转让、转卖，注：转让和转卖该股变成投资股）。
13、投资股：一、在俱乐部发展前期，为筹办和发展俱乐部需要，由原始股东投资所得。 二、在俱乐部发展期间，根据俱乐部扩大发展要求，须向外招募股东或发行股票，累积发展
资金，为回报投资人，所发行的股份。每股的股价，根据发展情况而定，每个人的股份，是根据所占股数在总投资股的比例。（注：投资股具有永久性、转让性、继承性）。
14、在职股：在职股是为奖励在职人员，在工作期间为俱乐部的付出而分配的股份，股份按所在职位、所引入资源、所创造的业绩而定，具体分配考核标准为董事会制定。（注;该股份不可转让。不可继承、有固定性、在职有效）。
15、俱乐部股份计算方法；1、投资股股份算法，如：W投入股金n元，给予x股（x指股数）。W所占股份为a=x/总股数×100%创业股股份算法，如：W在创业期间，为俱乐部做出贡献，俱乐部董事会一致决定，给予y股（y指股数）。W所占股份为c=y/总股数×100%任职股股份算法，如：W在俱乐部任职，为俱乐部做出贡献，俱乐部董事会一致决定，给予z股（z指股数）。W所占股份为c=z/总股数×100%
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