办公室管理规章制度合集15篇
办公室管理规章制度1
  一、公司员工应严格遵守作息制度。
  二、上班打卡后不得私自外出办私事。
  三、不得将无关人员随意带人公司，上班时不得做与工作无关的事情。
  四、公司员工上班时须衣着整洁、得体。除午休时间外，一律着西装。女士不得穿着过于艳丽花哨或过于暴露的服装;不准穿着与工作环境不相符、不协调的服装和配戴不协调的饰物上班。
  五、办公时间不得因私会客;午休时间不得在办公区内搞文体娱乐活动;因私打电话必须简短。
  六、办公区严禁大声喧哗、嘻笑打闹、聚堆聊天;不得使用不文明语言。
  七、办公区及公共区域应保持环境整洁，办公用品摆放整齐，不得用餐、吃零食或嚼口香糖;不得随意摆放鞋、雨伞及其他私人杂物;严禁随地吐痰。
  八、按规定时间到食堂用餐，不得饮酒。
  九、下班或办公室无人时，须关闭所有电器，公文、印章、票据及贵重物品、现金等须锁人保险柜或抽屉内，关窗、锁门后方可离开。
  十、遵守保密纪律，保存好各种文件及技术资料，不得泄露公司机密。
  十一、墙壁不得乱刻乱画、加钉，打开水时严禁乱泼乱倒，剩茶水只准倒入开水间内水他的.茶漏中。使用矿泉水机应保持有水状态。
  十二、爱护公司固定资产，发现损坏应及时报修，无法修复的应注明原因申请报废。因故意或使用不当损坏公物者，应予以相应赔偿。
  十三、本制度由公司办公室负责监督检查执行情况。
办公室管理规章制度2
  为确保办公室安全，按照“谁使用，谁负责”的原则，制订本制度。
  1、办公室内不准存放资金、存款单、有价证券及其他贵重细软物品。
  2、对确需存放挡案资料、各种仪器或其他贵重物品的办公室，必须采取完善的安全防范措施，并由专人管理。
  3、办公室内要时刻注意用电的安全，不私自使用大容量电器，要经常检查线路安全，要有控制电源、火种的`安全具体措施。
  4、每天最后离开办公室的教职员工，必须关好门窗，关闭电灯、电源、水笼头。
  5、设办公室安全员，统一管理办公室的安全工作，定期向本室人员进行安全宣传，增强安全防范意识，督促检查本室人员做好安全工作，发现问题应及时向保卫处（科）报告。
  6、落实办公室安全责任制。室内发现失盗案件或火灾事故要查明原因，明确责任，并视情节轻重给予责任人相应处理，情节严重者，交由公安司法机关处理。
办公室管理规章制度3
  第一条收文办理
  收文的办理程序包括签收、登记、批办、承办、督办、回复、归档等。具体办理规范如下：
  (一)收文由办公室收发文人员负责签收、登记、送办公室主任阅批。收文登记应将公文标题、密级、文件字号、发文机关、收文日期等情况逐项填写清楚。
  (二)送办文件由办公室收发文人员交送办公室主任阅批。阅批的文件应在2日内签批并退回收发文人员处进行分类处理。
  (三)办公室主任阅批文件后，应由收发文人员及时转送承办人办理。急件即送批办，密件注意传阅范围。
  (四)收发文人员要督促承办人公文办理工作，确保公文按时限办结。
  (五)承办人按时限完成公文办理工作，并向收发文人员书面反馈，向来文单位回复结果。
  (六)收发文人员在认真做好登记的基础上，定期进行公文处理的统计和归卷工作。
  第二条发文办理
  (一)发文一般按拟稿、核稿、审稿、签发、登记、复校、印制、用印、分发等程序办理。
  (二)拟稿、核稿和审稿，由主办公文拟制人员负责，要求符合政策规定，操作简便可行，文种使用恰当，内容准确全面，结构简洁完整。
办公室规章制度  (三)发文登记由办公室收发文人员专门负责，包括填写发文字号、记录签发人、按领导审定的印发范围和存档要求确定公文印发份数等。
  (四)复校，由办文同志负责。办文同志负责全面校对，包括文字、格式、内容等。
  (五)分发，由文件主办人负责文件的`装订、分发，办理完毕后，文件连同签文单送办公室收发文人员处存档。
  (六)严格以下发文程序：公文签发后未经发文登记和复校的，不予印制，送由办文同志复校;未完善手续的公文，办公室不予用印，退回办文同志完善手续。