劳动仲裁申请书标准范本
尊敬的劳动仲裁委员会：
我是某公司的一名员工，我在此向贵委员会提出劳动仲裁申请，希望贵委员会能够就以下纠纷进行公正的调解与裁决。
一、申请人基本情况
姓名：（申请人姓名）
性别：（申请人性别）
年龄：（申请人年龄）
身份证号码：（申请人身份证号码）
：（申请人）
职务/岗位：（申请人职务/岗位）
入职时间：（申请人入职时间）
合同类型：（申请人签订的劳动合同类型）
二、纠纷背景
1. 劳动合同纠纷
（详细描述违反劳动合同的情况，包括但不限于工资未按时发放、加班未得到合理补偿、无故扣除工资、包括不允许休息等）
2. 工作环境及待遇纠纷
除了劳动合同纠纷外，我在雇主单位的工作环境存在以下问题：
（详细描述工作环境的问题，包括但不限于工作场所安全、劳动保护设施是否齐全等）
此外，我还存在以下待遇方面的问题：
（详细描述薪水待遇的问题，包括但不限于未按时发放工资、工资未与实际工作量相符等）
三、问题解决尝试与结果
在发现上述问题后，我曾多次与雇主单位进行沟通协商，但未能解决问题。具体沟通记录如下：用电申请书
（详细记录沟通日期、方式、内容和结果）
尽管我在多次沟通后提出了合理的要求和解决方案，但雇主单位并未给予积极回应和解决。
四、申请要求
基于上述纠纷背景和问题解决尝试与结果，我在此向贵委员会提出以下申请：
1. 追究雇主单位的责任，确保劳动合同的履行。
2. 要求雇主单位支付我应得的薪水及相关补偿，包括但不限于加班工资、补发工资等。
3. 要求雇主单位改善工作环境，确保我的劳动保护权益。
5. 申请组织调解，以协商解决争议。
以上是我向贵委员会提出的劳动仲裁申请，希望贵委员会能够依法进行调解和裁决，保护我的劳动权益。期待贵委员会的公正裁决，谢谢！
申请人签名： （申请人签名）
日期：（申请日期）
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