护士工作总结血透室护士长工作总结(推荐5篇)
血透室护士长工作总结 (一)
    一、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施
    1、不断强化安全意识教育,发现工作中的不安全因素时要及时提醒,并提出整改措施,以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴,使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。
    2、加强重点时段的管理,如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老、中、青值班人员,同时组织护士认真学习新颁布的gt;及gt;的相关条款,以强化护士良好的职业认同感,责任心和独立值班时的慎独精神。
    3、加强重点病儿的管理,如危重患儿,把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。
    二、以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通
    1、办公班护士真诚接待新入院病儿,把病儿送到床前,主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。
    2、要求责任护士每天与患儿家属沟通,包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等,护患沟通能缩短护患之间的距离,是做好一切护理工作的前提和必要条件。
    3、认真执行临床处置前后的告知程序,尊重患儿家属的知情权,解除患儿家属的顾虑。
    4、每月召开工休座谈会,发放病人满意度调查表,对服务质量高的护士给予表扬鼓励,对服务质量差的护士给予批评教育。
    三、定期与不定期护理质量检查,保持护理质量持续改进
    1、充分发挥护理质量控制小组的作用,每周进行质量检查,以便及时发现问题,及时纠正、处理。
    2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信息进行综合分析,查原因,制定切实可行的整改措施,并检查整改落实情况。
    四、严格落实三基三严培训计划,提高护理人员整体素质
    1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训,每月组织理论考试和技术操作考核。
    2、护理查房时提问护士,内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。
    3、利用科晨会提问医院护理核心制度,使每个护士都能熟练掌握并认真落实。
    五、其他
    1、配合医院的整体工作,认真完成各项指令性工作任务。
    2、配合信息中心做好护士站网络启运前后培训及协调工作。
    今后,我们将力争迈上一个新台阶,认清形势,统一思想,树个人形象,树科室形象,树医院品牌,从自身做起,高标准、严要求,树立“院兴我荣,院衰我耻”思想,转变服务理念,强化服务意识。我们坚信,有各级领导大力支持,有医院、护理部正确领导,更有全科护理人员齐心协力,我们一定完成各项工作,使患儿及家长真正放心满意。
血透室护士长工作总结 (二)
    1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象
    2、坚持了查对制度:
    (1)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,并有记录
    (2)护理操作时要求三查七对;
    (3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。
    3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘
    4、坚持床头交___制度及晨间护理,预防了并发症的发生
    二、提高护士长管理水平
    1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核,并根
据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。
    2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。
    3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平.
    4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了汇报。
    三、加强护理人员医德医风建设.
    1、继续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语50句。
    2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。
    3、继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,(定期或不定期测评)满意度调查结
果均在95%以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,评选出了最佳护士。
    4、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人意见,对病人提出的要求给予最大程度的满足。
    5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核,合格者给予上岗。
    四、提高护理人员业务素质
    1、对在职人员进行三基培训,并组织理论考试。)
    2、与医务科合作,聘请专家授课,讲授骨科、内、外科知识,以提高专业知识。
    3、各科室每周晨间提问1-2次,内容为基础理论知识和骨科知识
    4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛(无菌操作),并评选出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖(周莉君)标记分别给予了奖励
    5、12月初,护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核:
    病区护士考核:静脉输液、吸氧;急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核:静脉输液、无菌操作。
    6、加强了危重病人的护理,坚持了床头交___制度和晨间护理
    7、坚持了护理业务查房:每月轮流在三个病区进行了护理业务查房,对护理诊断、护理措施进行了探讨,以达到提高业务素质的目的。
    8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训,内容为基础护理与专科护理知识,组织护士长每人讲一课,提高护士长授课能力