公司人事管理：员工离职管理
（全7套模板）
文  档  目  录：
1、员 工 离 职 申 请 表
2、员 工 离 职 面 谈 表
3、员 工 离 职 交 接 表
4、员 工 离 职 工 作 跟 进 表
5、员 工 离 职 借 用 设 备 移 交 单
6、员 工 离 职 证 明 模 板
7、员 工 离 职 证 明 模 板

员 工 离 职 申 请 表
表1：填表日期：                年            月          日
姓名
部    门
职    位
入司时间
合同到期日
学    历
离职类别
undefined 辞职        undefined 辞退      undefined 除名    undefined 自动离职    undefined 合同到期    undefined 其它
离职需知会
相关部门
undefined 总经理办公室    undefined 采购部    undefined 销售部      undefined 财务部    undefined 其它部门
申请离职日期
核准离职日期
离职原因
员工签名：           
部
门
审
批
部门经理签字审批：
1. 是否启动竞业限制：undefined 不需要履行        undefined 需要履行，履行期限          个月
2. 是否同意离职：    undefined 是    undefined 否   
3. 离职截薪日期：            年        月        日
4. 其他说明：
部门经理签名：              
人力资源部：
是否需要履行《竞业限制协议》：undefined 不需要履行        undefined 需要履行，履行期限          个月
人力资源部经理签名：
分管副总裁审批
总经理审批
签名：
签名：
离职人员确认签字：
备        注
非经理级人员流程：各部门经理→部门分管领导→人力资源部→人力分管领导
经理级人员流程：各部门经理→总经理
员 工 离 职 面 谈 表
表二：填表日期：                年            月          日
姓名
部门
岗位
学历
专业
电话
入职日期
离职申请日期
离职原因
对公司的
意见建议
离职提醒：
1．员工在职期间申请的与职务相关的专利归公司所有，未经公司许可不得使用，否则公司将追究其法律责任。
2．员工离职后不得将公司的秘密信息泄露给他人，否则公司将追究其法律责任。
3．如果员工已与公司签订《竞业限制协议》，则两年内不能从事同类业务，否则公司将追诉其违约责任。
离职人员签字：
部门领导签字：
日期：            年        月        日
人力资源部经理签字：                           
日期：            年        月        日

离职证明格式员 工 离 职 交 接 表
表三：填表日期：                年            月          日
离职类型：  undefined 辞职    undefined 解除        undefined 终止      undefined 调离                  填表日期：             年          月          日
姓    名
部    门
职    务
入职时间
离职时间
止薪日期
当事人确认
本人同意移交以下事项内所有内容，有关离职手续将按规定办妥；
确认从离职日起与公司结束劳动关系，今后所从事的一切活动与公司无关。
签名：                                                    日期：
交接部门
交接事项
接交人确认
审核人确认
备注
所属部门
undefined 工作交接          undefined 文件／用品资料
undefined 办公室钥匙      undefined 部门图书／印章
undefined 个人考勤表
undefined 其他（未完工作交接请另纸记录）
undefined 员工邮箱备份（备份给：            ）
undefined 邮箱、账号注销
行政部
undefined 图书              undefined 办公用品
undefined 退出公司／部门／公司
undefined 删除门禁及考勤指纹    undefined 在线学习账号
undefined 、CRM账号取消 undefined 通讯设备
undefined 电脑设施，密码            undefined 办公室钥匙
undefined 退还门禁卡及工牌            undefined 其他：
研发部
undefined Git账号          undefined SVN账号   
undefined 公司公有云权限    undefined 项目管理平台账号     
销售管理部
undefined 借用设备已经归还，详见设备交接清单
undefined 无借用设备
人力资源部
undefined 社保公积金手续        undefined 工牌       
undefined 考勤核实          undefined 通讯录修改
财务部
undefined 借支费用：
undefined 与公司业务有关的其他财务款项
劳动报酬
结算凭据
最后工作日：                年          月          日                当月考勤天数：          天
经济补偿金：
各类应扣款：
剩余有薪假：
离职人员签名：                                      日期：
备注：
1、各有关部门按移交事项确认收回在undefined打“✓”并按照流程签字确认，无此项则划“／”；
2、销售人员离职关键是项目的交接；采购人员离职关键是合同的交接；财务人员离职关键是发票和单据等的交接；销售助理离职关键是合同、发票、办公文具的交接。
员 工 离 职 工 作 跟 进 表