时    间上班迟到
： 年 月 日
地    点
：局会议室
谈 话 人
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记 录 人
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谈话对象
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性    别
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年龄
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政治面貌
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文化程度
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民族
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单位职务
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提醒谈话内容：                                                                     
谈话人：今天与你开展提醒谈话，主要是根据4月8日对我局机关各股室人员上班纪律检查相关情况，发现你存在迟到的情况，请你说明原因。
谈话对象：好的。本人于当天上午8时40分到达到单位，因早上带家人去医院检查，未及时向股室负责人报备情况被检查人员登记为迟到。
谈话人：对于这种未及时进行报备的情况，希望你今后可以加以整改，短暂离开岗位或者办公室时外出要及时向你们股室负责人报告，避免检查中被登记为迟到的情况发生。对此次发生的问题，你能认识到错误吗？
谈话对象：对于此次被登记为迟到，本人已深刻反思并意识到自身的错误，在给同事带来了不好的印象同时也对股室全体人员造成了不好的影响。归根结底，主要是自己对工作中逐级报等工作细节之处考虑不够周全。通过此次检查，立行整改，在工作中严格落实报告制度。
谈话人：你这次被登记为迟到迟到并非其它因素造成的，主要还是思想上不够重视，纪律意识有所缺乏，希望你以后在工作中进一步提升纪律作风意识，自觉遵守单位的各项规章制度。鉴于此问题，请你谈一谈下来整改措施。
谈话对象：下来，本人将严格做好逐级报告等工作制度的贯彻落实，紧绷纪律意识这根弦，严格遵守考勤制度，配合做好各项考勤工作，逐一按照单位制度开展好各项日常工作。以饱满的精神和状态投入到城乡管理各项工作当中, 做到兢兢业业、循规蹈矩。希望领导及各位同事能够接受我诚恳的歉意, 也希望广大同事通过我这个问题对照检查，杜绝在以后的工作中再出现类似的错误。
谈话人：通过这次谈话，希望你能够充分认识到自己的错误，思想上端正态度，行动上迅速整改，严格恪守单位的考勤制度，工作上多汇报多请示，避免再发生这次类似的问题。
谈话对象：感谢领导的批评教育，我会谨记于心，在工作中严于律己，时刻以党员的标准严格要求自己，自觉接受监督和检查。