企业安全目标责任书
企业安全目标责任书（一）
为仔细贯彻“安全第一，预防为主”的方针，严格落实安全生产责任制，强化安全生产监视治理，掌握和削减事故，确保安全生产和文明施工，实现建立“平安鱼台”目标，县建立局特与各施工企业签订20 年度《XX建立工程安全生产治理目标责任书》。
一、责任目标
1、有效掌握和削减生产安全事故，努力降低死亡事故发生率，杜绝三级及以上重特大事故；百亿元施工产值死亡率掌握在4.5以内。
2、全面贯彻执行安全生产法律法规标准标准，加强安全生产宣传教育，积极开展“零事故”活动，努力争取做到工地零违章，企业零重伤，行业零死亡。
3、事故统计上报准时、精确，无瞒报、谎报、迟报等现象；依法处理事故并在规定时间内结案。
4、严格落实企业安全生产许可证制度，“三类人员”考核制度和特种作业人员持证上岗制度，并实行动态治理。
5、严格落实工程安全报监制度，规定工程的报监率 100％。
6、严格落实建立行政主管部门安全生产治理评价制度，做好安全生产自评并准时上报评价状况。
7、全面开展建筑施工企业安全生产评价，施工总承包企业评价面到达90％，并切实将考核结果纳入企业资质治理和安全生产许可证治理，严把市场准入关。
8、全面开展安全生产达标和创立安全文明工地活动，报监工程安全达标率100％，一、二级企业优良率50％以上，三级企业优良率30%以上。
9、施工现场所用的起重设备及安全防护用具符合国家和省市有关规定要求，塔式起重机械设备使用前必需按规定检验合格。
10、施工企业与所属工程部签订安全生产治理目标责任书，并将施工现场安全达标、安
全文明工地创立、安全教育培训、机械设备及安全防护用具使用治理、伤亡事故统计报告与调查处理等工作列入考核内容。
二、检查考核
1、各施工企业要定期检查责任书的执行状况，并将年度执行状况于 月 日前书面报县建立局。
2、县建立局不定期检查责任书的执行状况，并作为年终目标责任考核的主要依据。
3、年终，县建立局对责任书的完成状况进展全面检查考核，并作为年度安全生产评价的主要依据。
三、奖惩措施
依据考核结果，XX建立局对全面完成责任目标的施工企业及负责人赐予表彰；对没有完成责任目标的，取消单位及负责人评比先进资格。
本责任书一式二份，签订双方各执一份，自签字之日起生效。
县建立行政主管部门责任人签字：
施工企业责任人签字：
企业安全目标责任书（二）
为切实提高公司部门安全生产责任意识，确保我公司及全体职工的生命财产安全，构建“横向到边、纵向究竟“全掩盖的安全生产责任体系，形成“各司其职、各负其责、齐抓共管“的安全生产治理格局， 根据“管生产必需管安全“、“一级监视一级，一级对一级负责“的原则，落实“一岗双责“，公司总经理与安全环保部签订20**年安全目标责任书。
一、工作目标
1、重大人身伤亡事故为零。
2、重大火灾事故为零。
3、重大爆炸事故为零。
4、重大交通事故为零。
5、重大生产事故为零。
6、重大设备事故为零。
7、“三废“排放符合国家标准，较大污染事故和重大污染事故为零。
8、多人急性中毒事故为零。
9、轻伤率小于3‰。
10、最大限度的削减一般事故，安全隐患整改率达100%。
11、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定各项工业卫生标准。
二、责任内容
1、贯彻执行国家、行业有关安全生产的方针政策、法律法规和标准标准。
2、监视检查企业的各类人员、各部门的安全生产工作及安全生产责任的落实。
3、帮助主管领导组织制订本企业安全生产治理制度和安全技术（操作）规程，并检查执行状况。
4、组织制定环境治理规章制度。催促、检查公司的环境治理工作，准时消退环境、职业安康安全大事（事故）隐患。
5、组织安全教育培训和安全活动，开展安全思想意识和安全技术学问教育；总结沟通安全生产先进阅历，积极推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全治理方法。
6、组织对全公司危害辨识和风险评价信息进展评审，公布年度重大危急源清单，并监视重大危急源安全应急预案的编制和演练。
7、组织安全生产检查，催促隐患整改，对现场重大隐患和紧急状况有权令其停顿作业。
8、催促企业和工程安全生产费用的正确使用，建立企业安全治理档案。
9、参与分包单位选择考核，对分包单位安全生产力量提出评价意见。
10、参与安全技术措施、安全专项施工方案的审核、专家论证。
11、参加重大工程工程机械设备、安全防护设施的验收。
12、检查催促有关部门和单位搞好安全装备的维护保养和治理工作，()监视劳动防护用品的选购、供给和产品质量、防护性能检查，监视有毒有害作业人员得到劳动爱护。
13、组织开展“安全生产月“等重大安全活动，组织安全考核评比，会同工会仔细开展安全生产竞赛活动，总结、沟通、推广安全生产先进治理方法、科研成果。
14、指导基层安全生产工作，定期召开安全专业人员会议。
15、编制生产安全事故应急救援预案，开展演练活动。
16、准时、照实报告生产安全事故，参与事故调查处理，建立事故档案。
17、负责公司职业安康安全和环境治理体系的运行指导与监控；实施内部治理体系审核，对发觉的问题催促实行订正措施准时进展整改。
18、组织开展安全生产评优评先表彰工作；对有关责任单位、责任人员进展考评。
19、负责与上级和地方有关安全主管部门的对接联络。
20、指导监视本系统内各基层单位的安全责任制落实工作。
21、负责公司安全生产委员会的日常工作。
22、注意本部门安全信息的传递，确保准时、精确。
23、在各类评优中坚持安全生产“一票拒绝制“。
24、本部门处理不了的、不能处理的要准时向领导汇报请示。
三、考核
1、考核时间：本责任书有效期为一年。
即：20**年1月1日至20**年12月31日。
2、考核依据
1）国家、行业和地方有关安全生产治理有关法规、标准和标准。
2）公司有关文件要求。
3) 本责任状。
目标责任书 3、考核方式：20**年1月15日前，由部门自行总结报分管领导审核后，统一送安全生产委员会办公室存档整理，在20**年第一次安委会上考核。
四、附则
本责任状一式2份，公司1份、部门1份，签字生效。
总经理： 部门负责人：
年 月 日 年 月 日
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