语文日记50字人居环境卫生集中整治活动总结1
接到服务中心环境卫生专项整治的通知后，项目部及时召开了专题会议，使全体管理人员及员工充分认识到环境整治的重要性，提高了管理层的环境保护意识，自觉地支持、参与环境保护和整治工作，营造出环境保护从我做起、环境整治人人有责的良好氛围。
精心组织，狠抓落实
成立了组织机构，完善了管理制度
为认真做好环境专项整治工作，项目部成立了以项目经理为组长、各分管负责人为副组长、各班组（队）长为成员的环境专项整治工作领导小组，完善了责任制度和清扫保洁等相关工作制度，做到了有班子、有保障。
落实了环境整治相关措施
小工程施工合同协议书1、实施责任分解。将物业值班室内外、清煤现场宿舍的环境治理工作落实责任人，维修基地宿舍住宿人员每日进行卫生打扫，每周项目经理组织自查，每周四服务中心进行集中检查，发现问题及时进行整改。
2、落实了环境整治评估考核措施。领导小组成员定期进行环境检查工作，并做好检查记录，将检查情况及时上报项目经理，项目经理将视情况对表现突出班组进行奖励，对落后班组按照相关制度进行处罚。
存在问题
⊙个别员工思想认识不到位，宣传发动工作不到位
⊙相关部门作用发挥不到位
我是小学生手抄报⊙工作开展不平衡
今后工作重点
1、加大宣传力度。采取灵活多样的形式，加强宣传，提高认识，形成人人参与环境卫生整治的浓厚氛围。
2、加快推进速度。各班组要主动作为，主管部门负责人要用心协助，协调联动，构成合力，调动一切力量加快推进速度，打好环境卫生专项整治这场攻坚战役。
3、加强督导检查。严格按照专项会要求，实行周督导、周通报制。
4、长效机制建立。做到“五到位”，即：组织机构到位、资金保障到位、细化职责到位、工作开展到位、检查落实到位，形成现场环境卫生常态机制。
通过清煤、物业员工的共同努力，为现场环境卫生整治做出了一定成绩，但离服务中心的要求还有很大的差距，我们深刻认识到，现场环境整治不是一朝一夕的事，工作任重道远。今后，我们将在服务中心的领导下，为全力打造港区环境整洁、卫生、美观、有序做出自己的一份贡献。
人居环境卫生集中整治活动总结2
环境卫生整治为深入实施乡村振兴战略，推进农村人居环境整治，提升农村人居环境质量，结合我村实际，积极扎实的推进了农村人居环境整治工作，现将具体工作总结如下。
一、工作开展情况今年以来，我村认真贯彻落实省、市关于做好改善农村人居环境工作精神，将改善农村人居环境工作作为践行，多部门共建”模式的重要措施，突出重点，统筹安排，深入推进农村人居环境集中整治活动，取得了显著成效。
（一）强化领导，建立长效机制。安排部署全村改善人居环境工作，落实了责任，明确了目标。政府是改善农村人居环境的责任主体，党政主要领导是第一责任人，将改善农村人居环境摆上重要日程，亲自安排、亲自落实、亲自推进。建立了保洁长效机制，彻底改善、优化农村生产生活环境，全面提升广大农村众的生活质量。
小心翼翼造句（二）强化宣传，营造良好氛围。通过制作宣传标语、展板、户外广告、发放宣传单等方式，扎实开展“清洁城镇创建”“三保三化”等主要内容的改善农村人居环境宣传活动，动员广大干部众积极关注改善人居环境、支持改善人居环境、参与改善人居环境工作。
（三）强化整治，改善人居环境。一是对农村各类垃圾进行全面清理，清除了村内私搭乱建等临时建筑物和乱贴、乱画，有效解决了垃圾围村、围田、围路、围河问题。二是清除村内道路堆放的砖、砂石以及废弃的建筑材料和杂物，以及主要道路两侧的杂草、杂物乱堆，拆除道路两侧的违章建筑等，达到了道路畅通、整洁、干净
（四）强化创建，建设美丽乡村。以创建国家级生态县为契机，着力推进美丽乡村建设和生态镇村建设，大力实施农村生活垃圾污水处理、卫生改厕、安全饮水、道路畅通、产业培育等工程。切实改善了农村人居环境。
（五）强化监管，建立长效机制。一是抓队伍建设。二是抓机制建设。制定了“三分制”督查考核办法（月初验收、中旬督导、月末考评），建立竞争激励机制，坚持月排名制度，实施动态管理。三是抓规范管理。保证了全村容村貌常抓常洁。
二、存在的问题及下步建议：一、是农村居民对垃圾收集处理的认识不足，垃圾分类难度依然较大，随手乱扔乱倒的现象还时有出现。要充分提高农村居民对垃圾分类的认识，加大宣传力度，改变老百
姓传统思想。二、是第三方监管仍有缺失，第三方监管人员不足，资金短缺，导致人居环境整治长效管理机制落实不到位，进而导致出现农户扔垃圾难，扔了难处理，垃圾堆积现象时有发生。下一步我们要加大人员、资金投入力度，完善当前环境管理机制中存在的漏洞，明确具体责任主体，严格执行监督内容，把农村人居环境整治和传统村庄保护等纳入村规民约，
集体主义精神
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