小学副校长个人工作总结5篇
在大部分的学校中,都有一个或多个的副校长来关怀校长处理事务,拥有比校长低一级的权力。下面是我给大家整理的小学副校长个人工作总结,仅供参考希望能够关怀到大家。
小学副校长个人工作总结1
履行职责,创造性地做好教育教学工作作为一名教学副校长,明确职责,当好助手,创造性地开展本职工作是我多年来的一贯工作作风面对新形势,新要求,新观念如何用全新的思想,全面贯彻的教育方针,主动推动素养教育,自觉遵守职业道德,当好的带头人,学生的引路人,已成为我人生追求的全部内涵
一、抓教学常规治理,保证教育教学工作顺畅有序。教育教学工作是学校各项工作的中心,如何抓好常规治理,是学校工作的重要环节。
1、抓各类准备的落实,保证教育教学工作具有科学性、连续性。教学治理是建立在科学性和准备性的基础上。每年学期开学。我首先抓各类准备的制定,保证教育教学工作具有科学性、准备性,加强统筹治理和目标治理,使工作有的放矢,有目标、有方案、有规划、有治理。在制定各类准备时。注重和加强可操作性,保证目标明确,准备合理,治理到位。通过各部门反复商量协调。使各类准备清楚地反应学期各项工作。我
们共制定如下准备:《学校教学工作准备》、《学校教育科研工作准备》、《校本教研工作准备》、《教育处工作准备》、《各教研组工作准备》、《业务学习准备》、《个人工作准备》等。
2、抓住教学环节,保证教育教学质量逐步提高学期开学,我组织一线教师召开教育教学工作会议,落实工作准备,明确工作目标,提出教育教学具体目标。
a.抓备课备讲辅批考,备课是首要关键。如何提高教师备课质量是上好每一堂课的关键。开学初,学校根据本校工作实际,明确提出备课的具体要求。尤其是要做到:环节齐全、目标明确、重点突出、难点突破、设计合理、板书规范、习题适当、反思跟上。如何精备一堂课,要求教师把握课标,吃透教材,挖掘到位,学问精确。每学期都要评出校内优秀教案。在全校推广展览,并给予嘉奖。
b.抓课堂如何提高教学质量,课堂是龙头环节。实施新课改以来。学校明确提出:如何上好一堂课,关键应做到:主导作用到位,主体全员参与,讲究课堂艺术,师生协作默契,精讲多练,层次分明,因材施教,各有所得。此外,教师要讲究语言艺术,板书规范工整,电教手段齐全,教具使用合理。其次,开展全员听课。教师讲课要让大家来听,来评。一堂课要经得起推敲、点评和说长道短、评头论足。教学领导要首先完成听课任务,每学期我按学校要求完成听课节数。同时,检查听课状况:听课节数,听课人数,听课学科。要求任课教师要开展:互相听课,互相评课活动。听课这一环节,给全校教师创造一种改进,提高的机会。
同时,对于提高教师队伍的根本素养会其到重要作用。
c.抓反馈如何检验一堂课的教学质量。我在抓批改,反馈环节上做了大量文章:①开放性习题。教师在布置作业时,由过去的固定习题改为开放性习题,由学生自主选做。习题难易程度具有不同档次,习题数量也由学生自主选定。②AB卷。每次小考、反馈、测验都接受AB卷。两张试卷,是按学生层次具有梯度性。分值相同,由学生自主选答,不同的学生答不同的试卷各有所得和心理满足感,这在很大程度上也把握了流失生,营造了一种学生乐学,教师乐教的气氛。③月考制。为了准时反馈教学状况,提高课堂教学质量。我校建立了月考制,每月举行月考,内容都是近期所学学问,试题由任课教师自拟。表达双基,侧重技能。注重培育学生分析问题和解决问题的能力。④质量分析会。定期召开教学质量分析会。由包组领导亲自主持会议,年组长做综合发言,学科教师各自分析所教学生各类状况。同学科教师对比成果。出差距与缺乏。想出改进方法,提高教学质量。
3、抓师资队伍,保证教师综合素养的提高。学校的教育教学质量取决于教师的教学水平。教师的教学水平取决于教师的综合素养。几年来,我在抓教师队伍建设上接受了以下几点做法。
a.抓培训几年来,我校始终把教师培训工作当作一件大事来抓。学校在组织教师外出学习与培训上出资万余元。我们先后去长春、吉林、公主岭、东丰等地参观学习。假期又有部分学科骨干教师参加县级以上培训。
通过外出学习和培训,教师的视野宽了,眼界远了,观念新了,方法多了。一切为了学生,为了学生的一切,为了一切的学生。成了他们终身追求的目标。他们越来越对教学工作产生极大的乐趣和疯狂的投入。
b.抓学习我校在抓教师业务学习,校本培训,继续教育上投入之大,力度之大是空前的。为了使教师在极短的时间内快速提高个人素养,学校细心制定《业务学习准备》,每名学生每个学期也自拟《自修学习提高准备》。学校共出资一万七千元,购置了大屏幕、多媒体设备,新上电脑12台,书籍,光盘等。今年又准备购置微机30台。重新改进微机室与电教室,切实提高教师现代信息技术的应用能力。学校为教师定了大量的刊物和资料。同时,还为教师个人购置了大量书籍。学校每周三组织教师集中学习、业务辅导、业务讲座。教师人人有自学笔记和体会文章,在辽源市课改工作阶段性总结会上。我校教师7人的被收集发表。我校共有25篇文章在市级刊物上发表。校内教师集,共收集全校教师精品论文28篇。
二、抓新课改工作实施,保证教育教学质量逐步提高秋季我校开始了基础教育课程改革工作,历时两年多的时间,我主抓了此项工作,取得了飞跃式的进展。我们的具体做法是:围绕一个中心,抓住两个关键,制定三年规划,启动四项工程。取得多项成果。
1、围绕一个中心:以基础教育课程改革工作为中心,全面实施新课改,用新的教育理念创办一流的学校。
2、抓住两个关键:在实施新课改两年的时间里,我们感到:实施的关键在教师,深入的关键在评价。
3、制定三年规划:我们结合学校具体状况,提出了实施新课改的整体框架,制定了三年进展规划,明确每个阶段的进展目标,提出了创四个一流的宏伟设想:三年内实现一流的环境,一流的队伍,一流的设备,一流的质量。
4、启动四项工程:a.抓学习与培训,促教师综合素养的提高;b.抓课改教学模式的改革,促龙头环节作用的凸显;c.抓评价机制的改革,促师生独特化的进展;d.抓文化活动的开展,促师生整体素养的提高。
5、取得多项成果:a.我校先后两次代表东辽县接受市教育局、课改办、研修院、督导室对我校课改工作的检查验收,受到上级领导的高度赞誉。b.在县中小学课改系列活动中取得可喜成果:①12人组队参加县课改理论与学科竞赛,有8人获奖,3人参加决赛选拔。②有两名教师代表学校参加县进修组织的全县观摩课,并受到好评。③在全县领导干部课改理论学问口语大赛中,我校参赛三人均获个人优胜奖并获优胜单位称号。④25篇课改试验论文在市级刊物上发表⑤胜利的编写了校本教材(一)(二)两册,受到学生和的认可,这两本教材具有我地区、我校特,受到市课改办高度赞誉。
小学副校长个人工作总结2
办公室个人工作总结 __暑假,由于工作需要我走上中学副校长的工作岗位,分管工会、办公室和后勤工作。斗转星移,己历一载,期间我参与了学校的管理、目睹了学校的转变,也体验了工作中的辛酸。现就一年来的工作进行反思,以期觉察得失,能在今后的工作中加以借鉴。
一、严格要求自己,努力提高自身的综合素养,适应新形势下的教育管理。
我认为担任副校长一职是领导对我的信任,因此我觉得身上的担子很重。为更好完成这项工作,我严格要求自己,在政治思想上用心要求上进。认真学习的_大精神和新章资料,不断提高自身的政治理论素养。工作中,要坚决履行“__”思想,全面贯彻执行的教育方针,认真落实上级教育部门的各项方针、政策,用心利用学到的政治理论指导自己的实践,努力提高工作水平。一是统筹兼顾、以身作则。从小学校长到中学副校级领导,这中间虽有一个主角的转换,但有一条务必做好,那就是各项工作要以身作则,既要做指挥员,同时又要当好士兵。为此,我在着眼学校全局工作的基础上,身临工作一线,大到学校管理,小到具体事宜都参与其中,与老师同甘共苦的同时,把握第一手材料,为学校管理、校长决策带给依据。二是改革创新,创造性的开展工作。时代在进展,教育在进展,教育教学的管理也需要创新,加之工作过程中存在的问题或不完善的地方也值得探讨、改革。因此,在分管工作决策、组织、指导等过程中,我注重以改革的目光,创新的意识来思索工作。用心为学校的进展出谋划策,与学校与校长共渡难关。三是深入教师体,走众路线。学校的工作落实在于每一位教师,教师队伍是一个富有创造力的体,再加上我多年
从事小学工作,分管工作不是太熟,因此坚持“从众中来,到众中去”是搞好分管工作的生命。一年来,我步入教师体之中,虚心学习,针对工作中存在的问题,自觉向老师请教,共同寻求解决的途径。重大活动准时征求有关同志的意见,听取合理化的推举,从而使自己的工作得以顺利开展。
二、激活工会职能,加强师德教风建设
在多数农村中学的管理中,工会是个被忽视或者说被忽视的机构。但我认为工会在加强师德教风建设中发挥着不行替代的作用。为此,上任伊始,我在分析学校实情的基础上,围绕提高教学质量这个中心,加强了工会工作的力度,开展了系列有声有的活动,用心参与学校的民主管理,加强了师德教风建设。一是加强工会自身建设,提高工会工作水平。充分发挥工会委员一班人的作用,在委员分工职责范围内努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,协调协作。培育和壮大工会用心分子队伍,充分调动他们的用心性,依靠工会用心分子开展好工会活动。二是以政治理论指导工作实践,努力提升德育工作水平。发挥工会众组织的优势,用心主动、自觉地协作学校加强师德教风建设,组织好主题教育系列活动,提高教师以德治教,育人为本的自觉性。在我的参与、组织下,_年秋,开展了以“讲大局、比奉献、讲团结、比进步、讲理论、比干劲”为主题的系列活动,增添了教师的凝聚力;又先后组织教师观看了全国优秀教师事迹报告录像;聘请试验小学、樊林中学、花沟中学的优秀教师来我校现场说法;组织开展“我的学生我的爱”演讲竞赛,使广大教师的心灵得以洗涤、得以净化;今年春天结合_提出的“__”在师生间开展了征文演
讲竞赛;并在全校开展师德标兵、师德之星评选活动。把教师个体形象塑造寓于优秀体建设之中,涌现出了张翠霞、刘秀等一大批师德高尚、爱生敬业、乐于奉献勇于改革的优秀教师,推动了我校教育教学质量的提高。三是为丰富教职工的业余生活,促进教职工的身心健康,组织一系列的文体活动。教师节组织开展了教职工篮球赛、乒乓球赛和书画展活跃了校内的气氛,增添了学校的活力;元旦文艺汇演,师生同台演出,呈现教师才艺的同时,也拉进了师生的距离;“三八妇女节座谈会”又和学校女教工一齐畅谈将来,共商学校进展大计。透过各种文体活动的开展,增添了教师体质,亲热了干关系,激发众荣誉感和进取精神。四是继续实施“送温和”活动,并加大力度,用心为教职工谋利益、办实事、做好事。上任以来,我走进教师体之中,透过座谈、调查等形式了解了在校教师和离退休教师的身心、家庭状况,在他们需要关心的时候准时地伸出救援之手,送去学校的关心与温情。一年来对许翠娟等多名生病教师进行探视,对崔福贵等多名教师进行经济救援,对翟仁一等离退休教师进行慰问。这些工作的开展对于稳定教师队伍,增添广大教师爱校敬业的职责感起了用心的作用。
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