第1篇：就业处工作总结
就业处20xx-20xx学年其次学期工作总结
在学院党委、院委会的正确领导下，在各系及有关部门的大力支持下，就业处坚持以提高毕业生就业率和就业质量为核心，以增加毕业生就业力气和综合素养为重点，留意就业工作的创新和实效，努力做好“加强就业指导、开拓就业市场、推动前进全面就业、开展跟踪调查”等重点工作，选择实行“走出去、请进来，坚持内引外联”等工作方法，以促进我院毕业生充分就业。现将就业处本学期主要工作总结如下：
一、领导重视，全院上下齐心协力抓就业。
学院领导班子高度重视就业工作，把毕业生就业工作作为学院进展和稳定大事来抓，本学期朱纪纲书记先后召开三次就业专题会议，分别就本学期就业工作支配、20xx届毕业生校内双选会、校企合作与订单培育等主题争论、部署就业工作。朱宝德院长也多次指导就业工作，各系、各部门也主动协作、鼎力合作，在全院形成了齐心协力抓就业的良好局面，有力的促进了
就业工作的顺当开展。
二、全方位开拓毕业生就业市场，构建多元化的就业推举网络
1、以大型校内双选会带动校内聘请活动，搭建双向选择就业平台。 20xx届毕业生校内双选会，就业处通过细心组织、统筹支配，共有中国一汽、海尔、海信、上海通用五菱、福田雷沃、移动有限公司、百度、阿里巴巴等200多家用人单位前来参预，供应涉及经济、管理、机械、计算机、汽车制造、销售等专业多个工作岗位，可以说高质量、高效率的完成了本次双选会，基本达到预期效果。同时，与大型双选会相协作，就业处通过主动联系企业，邀请企业来我院举办校内专场聘请会30余场；针对本科系完成三年制学业的毕业生与聘请会后还未就业的
招生工作总结 其他系毕业生，就业处又在5月14日举办了一场中小型聘请会，共25家单位参会，供应岗位900多个。
2、走出去，请进来，促进校企合作，稳步推动前进就业市场建设
巩固既有用人单位，寻求新的合作伙伴，不断拓宽毕业生就业渠道。 本学期，就业处与各
系就业负责人主动奔赴各地，通过实地考察、回访企业，在巩固了已有的校企合作单位、开放更深层次合作的同时，又开拓了几个新的合作单位，例如与北汽福田、宝龙集团、锐捷集团建立了新的合作，与中动传媒建立了更深层次的合作——在我院建立了中动传媒工作室，进而稳步推动前进我院的毕业生就业市场建设。
三、主动做好毕业生回访工作，为学校的进展和建设供应可参考依据，为企业供应良好的“售后服务”
1、本学期的毕业生跟踪回访，重点放在08级毕业生，就业处主要利用单位回访、电话回访两种方式来进行的。通过跟踪回访，广泛征求了企业对毕业生的看法，听取了企业对学院办学的建议，同学对学院的教学、管理等方面的建议，对聘用的同学中消逝的任何问题，主动协作关心单位处理，为企业供应良好的“售后服务”，为校企进一步合作，提高同学就业工作质量奠定了坚实的基础。同时，对09级毕业生的就业实习也进行了跟踪回访。
2、针对20xx届大型校内双选会用人单位，就业处进行电话回访，把握用人单位对我院毕业生的录用和反馈状况，就业处和各系先后走访了青岛胜汇塑胶有限公司、上汽通用五菱青岛分公司、山东万声通讯和中动传媒有限公司、青岛中盛创富投资询问有限公司、青岛元盛光
电科
技有限公司等多家用人单位，了解我院同学在单位的工作和生活状况，准时沟通解决问题。
四、主动联系暑假工单位，为我院招生工作供应服务。
为了更好地促进20xx年招生工作顺当开展，全面提高招生质量和数量，就业处和各系主动联系暑假工企业，为各大区域招生老师安置高中生暑期实践供应服务。截至到目前，共联系了15家暑假工单位，并支配同学到企业进行打工，得到了同学和招生人员的确定。
五、加强毕业生就业指导工作，全面提高毕业生就业力气
1、举办20xx届毕业班辅导员业务培训会议。为提高毕业班辅导员就业指导工作的力气和水平，更好地对毕业生开展关怀和指导，就业处组织召开了各系同学科长、就业专职人员及毕业班辅导员业务培训会。
2、组织20xx届毕业生进行网上签约培训。以班级为单位，就业处利用下午下课及晚自习时间，在学院机房对全院40余个毕业班逐个班进行网上签约讲解和演示。
六、其他工作：
1、完成《20xx届毕业生离校登记表》统计工作，督促各系建立系校友会，以发挥校友会在毕业生就业中的主动作用。
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