就业服务部工作打算1
新的一学期，就业部要在上学期的工作成果上一如继往地做好本部门的工作。新学期里我们将在总结、学习、继承上一学期工作阅历的同时，仔细弥补缺乏，寻求适合本部进展的规律、方法，并通过一系列的活动为毕业生供应更多的就业信息，让毕业生把握更多的就业学问和技巧。详细的打算如下：
一、二月份末工作打算
主动进行月末预备周工作的支配。将我部工作资料，工作特整理出来，为整个学期的工作做出规划，指导我部日常工作。预备好就业评估的全部资料，做好三月初的校就业评估工作的预备。
二、三月份
(一)就业评估
毕业生就业工作评估是检验毕业生就业工作成效的重要手段，本部门要高度重视，细心组织，在预备周做好检查评估的各项预备工作。在校方就业评估小组检查之时，客观全面地反映本学院毕业生就业工作的状况，注意突出各方面在毕业生就业工作中的亮点和特，表达出创新意识，总结出胜利阅历。
(二)高校生涯规划大赛
此次高校生涯规划大赛，将连续在新生中开展“以德为行，以学为上”主题教育系列活动，紧紧围绕“以德为行，以学为上，开启阳光新将来”主题，突出“德”、“学”两个重点，同时呈现中文人
活泼阳光，布满活力的一面。此次大赛分为模拟赛和决赛，以增添新生生涯规划意识，引导新生科学合理地规划自己的高校生活，确定高校生活奋斗目标。
(三)老师资格认定工作
学院将xx届师范类符合条件且自愿报名办理老师资格证的毕业生的有关资料预备好。进行好师范教育类专业应届毕业生老师资格认定的工作。
(四)就业座谈会之考研专场
邀请胜利考取讨论生的优秀校友，开展考研专题就业讲座，主要涉及考研考试、复习技巧、备考心得等，为新生、大三同学供应就业指导，对考研政策，考研形势进行多方位的思想教育。
(五)相关就业创业指导讲座及日常工作
三、四月份
(一)上报20xx年毕业生方案
(二) 20xx年毕业生档案归档
(三)三支一扶毕业生工作报名
(四)非师范生申请老师资格证明
(五)就业座谈会之文秘专场
邀请胜利进入公司单位担当文秘一职的优秀校友，开展文秘专题就业讲座，主要涉及面试技巧、工作方法、待人处事心得等，为同学供应就业指导，对求职方法，文秘就业形势进行多方位的思想教育。
四、五月份
(一)每周上报20xx届毕业生就业进展状况
(二)做好各类型供需见面会、就业见习会的通知支配
(三)学院自行组织公务员面试技巧培训
(四)统计毕业生相关数据
(五)组织毕业班有序进行毕业照拍摄工作
(六)帮助承办班进行部门换届工作
(七)就业座谈会之媒体专场
邀请胜利进入新闻广告媒体事业单位从事媒体工作的优秀校友，开展媒体专题就业讲座，主要涉及面试技巧、工作方法、文化创新、待人处事心得等，为同学供应就业指导，对求职方法，媒体就业形势进行多方位的思想教育。
五、六月份
(一)做好毕业生文明离校相关工作
(二)上报毕业生申请暂缓就业名单
(三)策划毕业生聚餐及送贺卡活动
(四)进行暂缓就业、报到证签发的工作
(五)上报毕业生就业调整方案
(六)组织毕业典礼及进行相关日常活动
就业服务部工作打算2
伴随着新的一学期到来，就业服务部在这学期将挖掘潜力做好部门的进展工作，完善内部运行机制，使工作更加科学化，规范化，努力工作，更好地架起学院领导老师与同学间的桥梁，服务同学。始
终以提高青年高校生的综合素养、创新意识为宗旨，主动开展与本部门有关的特活动。此外，加强本部门与校招生办以及学校就业协会、各学院同学会就业服务中心的联系，力争基础工作进一步完善，特工作突出新绩效。
一、规范日常工作
1、充分发挥分本部门作用，做好学院领导老师的得力助手，主动协作领导老师完成与毕业生就业相关的文件、通知下达工作和任务，帮助老师做好我院毕业生专场聘请的接待工作。
2、完善本部门的会议制度和工作支配，每周至少开一次部门内人员会议，加强对本部门成员的思想素养教育，并对上周工作进行一次总结。
二、加强部门建设
通过集中、有组织、有规模的就业学问讲座、培训活动，切实提高本部门成员的综合力量。切实做到快速、有序处理与毕业生就业和大二同学就业实习的相关工作。我部将还会开展各种各样的特活动，加强部门人员的沟通和了解，这不仅能丰富同学们课余文化生活而且也提高了部门内分散力和团队合作精神。
三、工作落实到位
1、本部门的特活动及竞赛要求有专人帮助部长负责，负责人号召大家集中商量和准时上交策划方案报批，做好宣扬工作，在活动和竞赛过程中确保一切平安有序进行。
2、帮助团委老师做好毕业生的档案材料的整理工作，确保档
案整理工作快速、精确、到位地完成。
3.作为机电工程学院同学会的一部分，我们就业服务部也会加强与同学会各部的联系。如模拟面试大赛我们会与文艺部、宣扬部等部门联合主办。作为机电工程学院同学会的一部分，做好自己分内的工作是必需的，更应当听从同学会的管理，与其他部门一起将机电工程学院同学会做好。
四、部门特打算
1、在上学期的工作中，就业服务部会考虑到同学，特殊是新生对自己专业在今后的就业形势，请该专业的老师或者辅导员给同学进行就业辅导，给同学们进行专场职业分析
2、组织大三实习归来的同学对新生讲解实习阅历，与他们分析实习经受，大一的新生们也可以借此增加自己的阅历，增加就业的筹码。
五、就业服务部详细工作支配如下：
〔一〕9月份和10月份工作支配
1、部门人员将统一由学院领导老师和同学会协调支配做好我院的迎新工作；
2、主动对我部进行宣扬，选拔一批优秀的同学骨干，确保纳新工作平安有序进行。
3、对新生进行适应性教育和职业生涯规划启蒙教育。
〔二〕11月和12月份工作支配
1、开展一次部门内部竞赛，例羽毛球、篮球、乒乓球竞赛；
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