行政办公室工作职责
行政办公室工作职责篇1
  一、负责公司本部行政管理和日常事务,当好领导参谋,协助领导搞好各部门之间综合协调,加强对各项工作督促和检查,建立并完善各项规章制度,促进公司各项工作规范化管理。
  二、负责公司公文、资料、信息和宣传报道工作,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报。
  三、负责公司来往文电处理和文书档案管理工作,负责对会议、文件决定事项进行催办、查办和落实。
  四、加强对外联络,拓展公关业务,促进公司与社会各界广泛合作和友好往来,树立良好企业形象。
  五、产销计划设立修订及产销绩效统计分析。
  六、全公司组织系统及单位工作职责、编制人数规划、研讨、修订。
  七、下列各项管理制度建议、推行与修订。
 
行政办公室工作职责篇2
  (一)调研和信息工作
  1.根据公司的建设和发展及公司领导指定的调查任务,按规定的时间和要求开展调查研究。包括负责收集和听取员工对公司建设和发展,对公司工作管理的意见和建议,并分析整理和上报公司上级,为领导决策提供信息依据;负责对公司全面情况进行基础调研,参与制订公司工作计划。
  2.收集、整理、储存公司各方面信息、动态,反馈给公司上级;建立统计台帐,随时向公司领导和公司领导提供公司各方面的统计资料。
  3.制订公司管理信息系统的发展计划并组织实施,保障管理信息系统的正常运转。
  4.组织协调公司各单位信息系统的应用,提供咨询,为公司领导提供信息服务。
  5.做好公司信息网上发布工作。
  6.组织、协调公司的统计工作,完成公司各项统计报表。
  (二)协调和督办工作
  1、根据公司上级、管委的决定,具体安排上级、管委的工作日程,有关会议和重要活动。
  2、组织、安排公司的有关会议,做好会议记录,撰写会议纪要,并检查决议贯彻实施情况。
  3、负责检查、督促公司上级、公司办公会议以及公司上级、管委关于公司工作的决议、决定的贯彻执行情况,并及时汇报。
  4、了解和催办、督办公司领导和公司领导限期完成的工作任务。
  5、根据公司上级决定和公司长指示,会同上级办公室、公司长办公室安排、筹备和组织公司主要会议、重大活动。
  6、协调公司各单位之间的关系,做好上情下达、下情上达的工作。
  7、负责组织协调公司外友邻单位和公司内有关单位共同办理的综合性工作。
  (三)文秘工作
  1.根据领导的指示和要求,负责起草公司工作计划、总结、报告、决议、通知等文件;组织起草公司规章制度。
  2.负责公司公文、的接办和处理。
  3.负责公司公文收发、传递、呈批、清退、归档工作。
  4.负责公司各单位以公司上级、管委名义上报、下发文件内容和文字的审核。
  5.掌管公司上级、办公室印章的使用。
  6.根据办公室领导的指示,组织与安排办公室工作会议,做好会议记录。
  7.负责草拟公司节假日放假通知,编印公司节假日值班时间表。
  (四)保密和机要工作
  1.负责公司机要件的收发,做好公司文件的呈批、传阅、公布和管理,按有关规定及时分卷归档。
  2.根据学公司保密委员会的工作安排,在公司宣传保密法规,制订保密规章,督促和检查各单位的---
行政办公室工作职责篇3
  1、在总经理的领导下,负责办公室的全面工作,带领全室人员履行公司办公室职责;
  2、协助公司领导监督、检查各项管理制度及会议决定的执行情况;
  3、负责制定、执行和修正公司的各项管理制度。
  4、协助总经理处理公司日常事务及配套服务和协调处理工作;
  5、负责公司定期和年度考核的组织实施工作;
  6、负责对外签订各类合同文稿的审核工作;
  7、根据公司及各部室的用人计划组织招聘工作,审核员工岗位调整方案;
办公室规章制度
  8、总体负责公司的质量认证工作;
  9、负责公司内外的接待、来访和协调工作,对提出的问题和意见及时解决或上报有关领导;
  10、负责组织起草公司行政综合性工作计划、报告、总结、决议、规划等文件;