产假申请书 篇1
尊敬的公司领导:
我于 年月 日生下BB，根据国家及公司相关规定，晚婚晚育产假 天，从产前天算起，到年月 日，产假休完，因BB现在还在哺乳期，无人照顾，我现特向公司申请续休产假，预计从年 月 日— 年 月 日。
请予准假.
申请人：
年 月 日
产假申请书 篇2
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产（预产期是__年__月__日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天（自__年__月__日至__年__月__日，共计120天）。休假期间本人工作由__x代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133__x。
特此请假，恳望批准！
此致
敬礼！
申请人：__
__年__月__日
产假申请书 篇3
尊敬的领导：
本人已怀孕x个月，预产期在__年__月__日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从__月__日至__月__日，共计__天。恳请领导给予批准。
此致
敬礼!
__x
__月__日
产假申请书 篇4
尊敬的学校领导：
您好！
我于__________年___月___日生下宝宝，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。特向领
导申请办理产假手续。现特向单位申请__________年___月___日正式休产假，预计从__________年___月___日至__________年___月___日，请予批准为盼。
此致
敬礼！
申请人：__x产假申请
__月__日
产假申请书 篇5
尊敬的领导：
本人已近临产（本人于__月份怀孕，预产期为__月__日），属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地（__）与工作单位（__）之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据中心相关规定，产妇休假应为__天。我现特向中心申请休产假，预计自__月__日至__月__日。望领导给与审批为盼。感谢！
特此申请
此致敬礼
申请人：__x
__月__日
产假申请书 篇6
尊敬的__x中心卫生院领导：
因本人有孕在身，预产期9月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为5个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为150天，我现特向医院申请8月21日正式休产假，预计从8月21日—1月18日，请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给后续上班同事。另在次非常感谢医院领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批！
申请人：__x
申请日期：__年__月__日
产假申请书 篇7
尊敬的领导：
本人由于怀孕临近生产，__月__日预产期，为保障生产顺利，并能及时返回工作岗位，鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特向领导申请休产假。我现在向单位申请__月__日正式休产假，预计从__月__日—— __月__日。特此请假，请予批准！
特此
敬礼！
申请人：__x
__月__日
产假申请书 篇8
尊敬的领导：
本人已近临产(本人于__月份怀孕，预产期为__月__日)，属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(__x)与工作单位(__x)之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据相关规定，产妇休假应为128天。现申请休产假，预计自__月__日至__月__日。望领导给与审批为盼。感谢!
申请人：__X
申请日期：__月__日
产假申请书 篇9
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产（预产期是X年X月X日），为确保生产顺利并能及时回到工作岗位，根据[__X规定]本人申请休产假__天晚育假__天（自X年X月X日至X年X月X日，共计__X天）。休假期间本人工作由__代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133__X。
特此请假，恳望批准！
此致
敬礼
__X
__月__日
产假申请书 篇10
尊敬的领导：
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