产假补助申请书3篇
按目前的法律规定，我国的所有女性劳动者在劳动关系存续期间[2] ，都享受产假待遇。为此写一份申请书，本文是店铺为大家整理的产假补助申请书，仅供参考。
产假补助申请书篇一：
尊敬的领导：
本人与xx年xx月在xx部门工作，于xx年0月缴纳统筹金。于xx年xx月领取结婚证，于xx年xx月生育。按照国家计划生育政策已休产假，并符合单位领取产假补助的条件，特此申请领取产假补助金每月550元，3个月共计1650元。
产假申请望批准
此致
敬礼
申请人：XXX
20xx年x月x日
产假申请书篇二：
尊敬的领导：
本人已近临产(预产期xx.3.7)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天，晚育假30天，剖腹产15天)，特请求休产假 (从xx年2月15日—xx年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(xx年2月至xx年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付 。
关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。
此致
敬礼
申请人：XXX
20xx年x月x日
产假补助申请书篇三：
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期2xx8年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班(从2xx8年5月1日至2xx9年2月1日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给XXX同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
此致
敬礼
申请人：XXX
20xx年x月x日