关于公休请假条范文10篇
公休请假条 篇1
  确有部分职工因工作需要不能休年休假。为了保障这部分职工的权益，条例规定职工因工作原因未能享受年休假的，单位除正常支付工资收入外，还要支付相应的补偿。
  对于补偿的标准，在征求意见过程中，有不少意见认为，应当符合劳动法关于“法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬”的规定。据此,条例规定：单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
公休请假条 篇2
  尊敬的领导：
  根据《职工带薪年休假条例》以及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感!
  申请人(签名)：__________
  _____月_____日
公休请假条 篇3
  标题（居中）：请假条
  上款（顶格写部门的名称或领导人的名字）：
  正文（请假缘由、起止日期及天数）如：因...需要请假，请假时间自x月x日至x月x日共__天，恳请领导批准。
  下款（标在右下）..请假人：__x
  ____年__月__日
  公休假请假条怎么写？
  部分职工因工作需要不能休年休假。为了保障这部分职工的权益，条例规定职工因工作原
因未能享受年休假的.，单位除正常支付工资收入外，还要支付相应的补偿。
  对于补偿的标准，在征求意见过程中，有不少意见认为，应当符合劳动法关于“法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬”的规定。据此，条例规定：单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
公休请假条 篇4
  尊敬的领导：
  姓名_____所在科室_____
  参加工作时间__月__日
  工作年限_____年；应休天数_____天
  已休天数_____天；公休年度_____年
  申请公休时间__月__日至__月__日共计__天(不包括周末节假日)
  科室负责人意见：__________
  分管领导意见：__________
  主要领导意见：__________
  此致
  敬礼
  申请人
  __月__日
休假申请
公休请假条 篇5
  姓名_____所在科室_____，参加工作时间_____ 年 月，工作年限_____年；应休天数_____天，已休天数_____天；公休年度_____年。申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天（不包括周末节假日）
  科室负责人意见：__________
  分管领导意见：__________
  主要领导意见：__________
公休请假条 篇6
  ______单位名称：
  根据单位规定，本人因故拟休公假__天，即__月__日-__月__日,望领导给予批准为感
  申请人：______
  日期： 。。。。
  员工 _____申请公休假 _____天，自_____ 年_____ 月_____ 日至_____ 日，特此请假，谢谢!
  签字：
  领导(签字)：
  年 月 日
公休请假条 篇7
  本年度已累计请假X天 本次申请休假X天请假原因 因 病 o 因 事 o 请假时间为：
  月 日至 月 日
  申请人：
  部门领导意见：
  签字：
  审批意见：
  签字：
  销假情况：实际休假时间
  为 月 日～
  共计（ ）天，累计（
  考勤员签字：
  年 月 日 月 日 ）天。
公休请假条 篇8
  的领导：
  我参加工作时间已达 年。根据《职工带薪年休假条列》（中华人民共和国国务院令第541号）文件规定，我个人在本年度内享有带薪休假时间 天。在此特向领导提请年休假。时间为 年 月 日至 年 月 日，共计天。