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美容院招聘 广告词 【1】
1、别跳，到我们美容院来看看，说不定有转机。
2、生命短暂，禁不起一份错误的工作。
美容师快跳槽吧。
3、是等着天上掉馅饼，还是去招聘网站投 简历 ，美容师你觉得哪个更靠谱?
4、XX美容院招人?没胆别来?无才别来?
5、XX美容院，我们都是跟有胆量的人合作的，你是吗?
拓展阅读：
美容院招聘广告发布技巧【2】
美容院各岗位员工的招聘是美容院日常管理的重要工作内容之一，不论是由老板亲自主抓还是由店长代劳，都是费心费时的事情，常常听美容院老板讲，马老师，现在的美容师太不好招了，广告都打了1个多月了，连1个咨询的都没有;究竟原因，除现在美容市场确实存在人员供需紧张的因素外，很大程度上与招聘广告的发布内容的技巧有关，今天与大家再次交流一下美容院招聘广告发布的技巧与目的。
一、通过招聘活动提高美容院的知名度
通过组织策划招聘活动，既可以录用到合格的人才，同时也是对本美容院的一次宣传。
因而在选择招募方法时，必须考虑到这一点。
一些美容院为招聘各岗位人员，大力度地在不同的媒体发布广告，并且将招聘人员的录用门槛设高，甚至发招聘广告而不录用，其目的也在于提高美容院知名度。
所以美容院不能为招聘而招聘，还需考虑通过招聘活动，提高美容院的知名度，改变美容院的形象。
二、制作有独特创意的招聘广告
1.一句使人过目不忘的主题广告词
多数招聘广告词都是平铺直叙的，不讲究创意，在众多的招聘广告中，如过眼烟云，转瞬即逝，不能引起人们的注意。
招聘广告也必须讲究创意。
其中，为招聘广告确定一句好的主题广告词，即是一种简捷有效的方法。
主题广告词的创意，可以有以下几种思路：
招聘广告词
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