车间值班管理制度
一、目的：
二、范围：
本制度合用于工厂值班管理工作。
三、值班人员安排：
(1)工厂值班人员 :
1. 值班人员由各部门课长、专员、主任和厂办文员轮岗值班；
2. 每月 1 号由厂办文员发布当月日常值班表。
3. 如因事请假不能按时值班时，必须好相同级别的值班代理人员并上报领
导允许后方可替代值班。
(2)部门值班人员：
由本部门人员轮岗值班(不含生厂部)。
四、值班时间：
(1)工厂值班人员值班时间 :
1. 周一至周五为工厂下午下班时开始履行值班工作，直至当日工厂所有人员
最后下班为止。
2. 周六、周日与节假日值班人员为工厂早上上班时开始履行值班工作，直至 当日工厂所有人员最后下班为止。
(2)部门值班人员值班时间 :
1. 周一至周五为工厂下午下班时开始履行值班工作，直至当日工厂所有产线 最后下班为止。
2. 周六、周日与节假日值班人员为工厂早上上班时开始履行值班工作，直至 当日工厂所有产线最后下班为止。
五、值班职责：
(1)工厂值班人员值班职责：
1. 逐一核查全工厂的人员加班出勤状况并做好相应记录；
2. 各部门所有人员是否按时出勤或者加班，是否有迟到、早退或者擅自离岗等情
况；
3. 各部门、车间的工作与生产是否按计划有序进行；
4. 所有人员是否有自觉遵守公司的规章制度；
5. 监控各部门的工作效率；
6. 确保工厂的生产安全、人身安全与财产安全，做好防火防盗工作；
7. 协调处理值班期间的各类突发事件，确保生产正常运行；
8. 不能及时处理的即将联系部门领导，并汇报、跟进处理结果；
9. 下班检查各办公室、各车间、通道、洗手间等电源、门窗、水电、气压、
空压机是否有关闭；
10. 做好值班记录，次日将问题点反馈各部门主管；
11. 次日早整理好的值班记录上交厂长审核。
(2)部门值班人员值班职责：
1.确保生产顺利进行；
2.处理同事所交办的各项工作；
3.及时处理部门内的各项突发事件； 4.不能及时处理的工作及时联系部门领导，跟进与汇报处理结果； 5.配合工厂值班人员开展工作。
六、值班注意事项：
1. 值班人员必须保持手机 24 小时畅通，以便联系；
2. 值班人员必须坚守岗位，履行职责，不许迟到早退，不许擅自离岗或者私自 外出。
七、制度执行：
1.本制度最终解释权属厂办；
2.本制度自发布之日起执行。
日期： 2022 年 12 月 28 日
核 准： 审 核： 制 定：张忠城
电修车间电工班值班管理制度 2022-09-25 21:22 | #2 楼
1、每班提前十五分钟到电工班值班室办理交接-班手续 ，且必须由双方组长 在场交接，其他人员在未办理好交接-班时不能提前下班。清点所有工器具，应同 时具有口头和书面交接。
2、当班所涉及的工作内容及处理完善情况，应在交接-班记录上体现。
3、当班所属工作由当班组长统一安排，其他人员应绝对服从。
4、原则上由当班组长统一接听电话(特殊是晚班)，并根据实际情况安排。组
长不在时，应指定专人接听电话并负责。
5、接听电话应及时，不得迟延时间。工作任务清晰后应迅速赶往现场，时间 不得超过 10 分钟。
6、在现场处理问题时，应及时准确作出判断，采取相应措施，如超过 30 分钟 还不能出问题的原因或者不能处理，必须即将电话上报，不得迟延处理问题的时 间。
7、当班组长应对当班人员的安全工作负责，应随时掌握当班人员的动态，当 班人员有事离开必须向组长汇报，并说明时间，如超过该时偶尔处理问题的时间过 长，组长应及时了解掌握具体情况。
8、当班领用材料、配件必须注明用途，原则上常用材料不在五金库领取，统 一在班长处领用。
9、各班在交接-班前必须把上、下值班室卫生打扫干净，早班交-班前必须整 理床上用品。
10、若违反以上管理制度，处以 20 元／次，情节严重者处以 50 元／ 次。
电修车间
车间日常值班管理制度 2022-09-25 15:28 | #3 楼
1. 目的
为加强公司的日常管理，协助催促各部门做好各工作，及时汇报处理突发事 件，特设本制度。
2.范围
轮值时间从星期一到星期六 7：007：30、17：00-18：003、轮值人员
主要是公司车间主任以上及管理人员，具体包括：总经理、史文浩、罗俊夫、 谭文强、刘芳、滕荣权、吴秋良、钟成、张祈曙、唐建国、张广慧、李子琦、夏阳 昆、张森林、袁进、陈-军、宋灯吉。
3、值班要求
3.1 轮值人员上午须提前 30 分钟上班，下午或者加班后推迟 30 分钟下班。早上 值班欢迎各员工上班，并监督员工考勤，记载管理人员出勤情况和厂规、厂纪的执 行情况。下午值班班检查各部门的电源开关、门窗、水阀，做好安全检查工作。协 助处理突发事件，协助各部门工作，保证正常的生产经营秩序。
3.2 轮值人员每天须不定期检查 6s 的执行情况(至少一次)，并做详细记 录，有权合理化建议。
3.3 轮值人员须及时处理协调值班期间的突发事情，若遇到特殊情况，不能处 理的应及时联系部门主管。
3.4 轮值人员必须认真履行职责，若浮现玩忽职守，在当值期间浮现问题，后 果或者影响严重者，公司将追求其连带责任。
3.5 轮值人员须严格执行公司的各项规章制度，保证公司正常的'生产经营秩 序。
3.6 轮值人员须态度温和，注意言行举止，做到文明值班。
3.7 轮值人员须详细填写值班记录，规范记载值班情况。
3.8 轮值人员须车间现场管理相互做好工作衔接，做好交接记录。
3.9 轮值人员若遇到特殊情况不能当值时，可自行商议调班，同时须向办公室
说明情况。若无故缺席者，每次 50 元，并赋予通报批评。
公司车间值班制度 2022-09-25 14:52 | #4 楼
1. 目的：
加强车间夜班值班管理，理顺车间值班秩序，保证公司财产安全。 2. 试用范围：
本制度合用于电缆公司生产车间夜班值班人员，及节假日值班人员 3. 管理办法与办法：
3.1 值班地点：生产车间车间现场
3.2 节假日值班时间： 7:5017：00 (夏季 7:5017:30) 中午值班时间： 12:0013:00 (夏季 12:0013:30) 夜间值班时间： 17:00 次日 8:00 (夏季 17:30 次日 8:00 )
3.3 值班人员按照车间值班表进行值班
节假日值班人员必须在当天早晨 7:50 前准时进入值班程序
中午值班人员轮流进行就餐，确保车间有值班人员
夜间值班人员，班后轮流就餐。次日早 8:00 车间钥匙及值班记录交生产办公 室。
3.4 值班人员应做好车间现场巡查工作，确保车间门窗关闭，设备电源关闭， 水气关闭;对于非生产人员不得进入车间，如有特殊情况进入车间需登记方可进 入。夜间、节假日值班人员应认真负责，每 2 小时对车间进行巡查，并做好记录。 值班期间要及时处理遇到的各种情况，重要问题要即将向相关部门负责人及时请示 报告。
3.5 节假日值班结束后应与夜间值班人员及时交接好，不得浮现夜间值班人员 未到，白日值班人员离岗的情况。如浮现物品丢失等问题，有白日、夜间值班人员 共同赔偿。
3.6 准确填写值班期间所有情况记录，并将车间钥匙与值班记录与夜间值班人 员进行交接，重点问题要详细交接和提示注意事项。
3.7 值班人员不得无故缺岗、脱岗、迟到。因故不能值班者，应提前一天通知 车间主任进行调换，由生产办公室安排补替人员代替值班。
3.8 凡无故不能按时到岗值班或者提前离岗或者为及时搞好交接-班者，每发现 一次，对当事人负激励 100 元。
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